Director De Rrhh

Mi Empresa está buscando un especialista en adquisición de talento para unirse a nuestro equipo de recursos humanos. Buscamos a un profesional con al menos 1 año de experiencia en reclutamiento y selección de personal.

Responsabilidades : Llevar a cabo el proceso completo de reclutamiento, desde la definición de perfiles hasta la selección final de candidatos.

Colaborar con los gerentes de contratación para comprender las necesidades de personal de cada departamento.

Utilizar diferentes fuentes de reclutamiento para atraer talento potencial.

Realizar entrevistas y pruebas de evaluación para identificar a los candidatos más adecuados.

Mantener una base de datos actualizada de candidatos.

Requisitos : Al menos 1 año de experiencia en reclutamiento y selección de personal.

Conocimientos sólidos de las leyes laborales y las mejores prácticas en selección de personal.

Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.

Excelentes habilidades de comunicación y atención al detalle.

Profesionalismo y ética en el manejo de información confidencial.

Beneficios : Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.

Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.

Salario competitivo y beneficios adicionales.

Si cumples con los requisitos y te interesa formar parte de nuestro equipo, envíanos tu currículum y carta de presentación. ¡Esperamos conocerte pronto!

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