Desde Nexttic estamos colaborando con uno de nuestros clientes, una startup joven y prometedora que está cambiando las reglas del juego dentro de su mercado, en la búsqueda de un / a Fullstack Tech Lead. Si te interesa ¡sigue leyendo!
Serás la mano derecha del CEO y harás de todo : desde hacer la web, hasta crear la visión, la estrategia de la tecnología, y el roadmap de producto, pasando por la selección y dirección de equipos externos. Las posibilidades de crecimiento son altísimas.
Funciones principales
- Liderarás la tecnología del negocio, determinando el roadmap del producto y asegurando que estrategias y objetivos vayan alineados.
- Desarrollarás la nueva web desde cero, seleccionando y dirigiendo a los partners externos necesarios, asegurando la calidad del trabajo.
- Escribirás código bien diseñado, testable y eficiente, siguiendo buenas prácticas de desarrollo de software.
- Crearás y mantendrás la documentación del software.
- Determinarás tiempos, objetivos y priorización de tareas.
- Gestionarás proyectos usando metodologías ágiles (SCRUM).
- Proporcionarás feedback y tu visión tecnológica al CEO y al equipo de Marketing.
- Participarás en la creación y diseño del sitio web / interfaz de usuario y lo implementarás.
- Diseñarás y decidirás sobre cloud y servidores.
- Serás responsable del mantenimiento del sitio web y de la seguridad.
Requisitos mínimos
Al menos 4 años de experiencia como developer, especialmente con ReactJS y NodeJS.Experiencia en proyectos desde cero.Experiencia como FullStack Tech Lead.Experiencia en gestión de proyectos con metodologías ágiles y Scrum.Cultura DevOps.Valoramos positivamente
Experiencia en otras tecnologías como PHP, Javascript, Angular, Wordpress, GCP y AWS.Experiencia externalizando trabajo IT.Conocimientos en negocio (ventas, marketing, etc).Conocimientos en SEO técnico.Qué ofrecemos
Incorporación a un proyecto estable, con contratación indefinida.Ser parte del equipo directivo, liderando el área de tecnología y siendo mano derecha del CEO.Trabajo remoto completo, con reuniones presenciales ocasionales. También adaptamos si prefieres presencial o híbrido.Potencial alto de crecimiento personal y profesional, con posibilidad de liderar un equipo en el futuro.Participación en el negocio mediante un plan de acciones o phantom shares.SBA : 45-50K con revisiones periódicas a medida que crezca el negocio.#J-18808-Ljbffr