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Director / a Relaciones Laborales

Director / a Relaciones Laborales

DHLMadrid, España
Hace más de 30 días
Descripción del trabajo

¿Tienes una vocación clara por el sector de la logística? ¿Te apasiona trabajar en entornos dinámicos y la gestión de personas? Si quieres desarrollar tu carrera profesional en una compañía líder, referente mundial en el sector del transporte y de la logística esta es tu oportunidad : Somos DHL Supply Chain Spain, TOP EMPOYER 2021 y EMPRESA WORK PLACE TO WORK 2021.

Estamos precisando incorporar un / a Director / a de Relaciones Laborales en nuestras oficinas centrales en San Fernando de Henares.

  • ¿Qué funciones desarrollarías desde ésta posición?
  • Implantar y velar por el cumplimiento de la normativa laboral dentro de la empresa.
  • Participar en la negociación de los convenios colectivos dentro de la organización y su aplicación en la misma, definiendo conjuntamente con los HR Busines Partner y Gerentes de centros operativos, las necesidades del negocio y planificando, en el mismo marco, la actuación pertinente en cada caso.
  • Mantener reuniones periódicas con los Comités de Empresa y Sindicatos.
  • Definir, conjuntamente con los HR BP los canales de comunicación en el marco de las relaciones laborales, que faciliten el entendimiento y el equilibrio de las mismas.
  • Atender consultas y reclamaciones individuales en el marco laboral.
  • Asesorar a la Empresa en reglamentación laboral y coordinar la actuación de la Compañía ante los Juzgados de lo Social y Organismo Oficiales.
  • Representar a la empresa ante instituciones y organismos públicos.
  • Elaborar informes y dictámenes de carácter jurídico respecto a diferentes consultas en el área Laboral de la Compañía.
  • Velar por el cumplimiento de la normativa laboral vigente en la Compañía
  • Contribuir en la consecución de los objetivos en materia de Medio Ambiente siguiendo las políticas y directrices marcadas por la organización
  • Contribuir en el proceso de comunicación e implementación de los procedimientos y procesos específicos que se deriven de la implantación del sistema Integrado de Gestión Medioambiental y Eficiencia energética
  • Informar a las autoridades competentes en caso de accidentes e incidentes de acuerdo con la legislación medioambiental actual.
  • ¿Qué requisitos te pedimos?
  • Formación superior en Derecho, RRLL o similar
  • Master / Postgrado en el área.
  • Experiência de más de 10 años en departamentos de relaciones laborales, preferiblemente en entornos industriales.
  • Nível Avanzado de Inglés ( B2 )
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Directora • Madrid, España

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