Nuestro equipo busca personas flexibles, audaces e innovadoras que vengan a desarrollar éstas y otras muchas competencias.
Tu misión será dar el soporte necesario para promover la marca como empleador de referencia en el mercado laboral; garantizar la atracción e incorporación de perfiles acordes con las necesidades a corto y medio plazo; así como el impulso y gestión de las políticas de movilidad funcional y geográfica (nacional e internacional).
Cuáles serán tus funciones?
- Liderar el programa de becas : entrevistas, dinámicas de grupo, seguimiento de becarios dentro de la compañía, contacto con universidades y realización de anexos, convenios, etc.
- Gestión de procesos de selección.
- Ayuda en la gestión de vacantes internas.
- Ayuda en la gestión del programa de recién graduados.
- Colaboración en la estrategia de Employer Branding.
- Colaboración puntual en diferentes proyectos llevados a cabo por el departamento de selección y Employer Branding.
Qué esperamos de ti? : Perfil
Graduado / a en Psicología, RRHH o ADE.Será valorado un máster en RRHH y experiencia previa en selección u otras tareas relacionadas.Nivel alto de inglés.Conocimientos avanzados de herramientas informáticas : Word, PowerPoint, Teams, Excel.Habilidades comunicativas, analíticas y orientación al detalle.Orientación al cliente alta.Capacidad de organización y autonomía.Promovemos activamente la diversidad e inclusión. Se valorará positivamente la posesión de certificado de Discapacidad.
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