Payroll Consulent Logistiek

Overview Bij SD Worx werk je in een omgeving waar collegialiteit, vertrouwen en zingeving centraal staan. Je krijgt ruimte om te groeien, met opleidingen en doorgroeikansen die passen bij jouw ambities. We geloven in hybride werken en denken mee over wat jij nodig hebt om je goed te voelen — op én naast het werk. Meer dan een loonstrookje? Absoluut! Hier bouw je aan een carrière die ertoe doet.

Ben je gepassioneerd door de logistieke sector? Ben je flexibel en bijt je jezelf graag vast in een case? Dan ben jij de nieuwe collega die we zoeken! Bij SD Worx kom je terecht in een team dat KMO-klanten adviseert.

Jouw takenpakket (Responsibilities) Het correct verwerken en beheren van de loonberekening van jouw klanten in de logistieke sector.

Écht luisteren naar de klantbehoeften om zo tot de kern van de vraag te komen.

Een dagdagelijkse doorgedreven adviesverlening.

Het inzetten van je expertise m.b.t IT-pakketten, sociale wetgeving, payroll en onze KMO-dienstverlening en deze blijvend uitbouwen ten voordele van jouw klanten.

Wat wij vragen (Qualifications) Een eerste werkervaring in HR.

Een sterke interesse in personeelsbeleid in het algemeen, verloning, payroll en wetgeving in het bijzonder.

Sterke communicatieve vaardigheden.

Je kan autonoom werken en durft initiatief te nemen.

Je bent leergierig – en commercieel ingesteld en wilt bijdragen aan onze teamspirit met een gezonde dosis humor en flair.

Je hebt een passie voor KMO’s en in het bijzonder voor de logistieke sector.

Je vertaalt HR-materie op maat van jouw klant.

Je bent graag bezig met analytische en technische zaken.

Je hebt minstens een bachelor diploma of gelijkwaardig door ervaring.

Kennis van het Frans is een pluspunt, maar geen vereiste.

Wat hebben wij te bieden? Uitgebreide trainings- en ontwikkelingsprogramma’s

Flexibele werktijden

Privéziekteverzekering, 100% gedekt door SD Worx

25 vakantiedagen

18 uur voor persoonlijke aangelegenheden

Gereduceerde zomertijden : 36 uur in plaats van 40 uur per week, gedurende 4 weken (te kiezen in juli of augustus)

Edenred flexibele vergoedingsopties : maaltijdcheques, vervoerscheques, enz.

Laptop en benodigd materiaal worden voorzien

Workation : de mogelijkheid om 4 weken per jaar vanuit elke SD Worx-locatie in de EU te werken

Leermogelijkheden : taalcursussen (afhankelijk van beschikbaarheid), individuele opleidingsbonus, een persoonlijk ontwikkelingsplan en professionele trainingen

Doorgroeimogelijkheden : er is alltid ruimte om te groeien binnen SD Worx

Vanuit vele locaties werken wij als één team, samen van beter naar best.

SD Worx omarmt diversiteit op de werkvloer. Diversiteit brengt inspiratie en innovatie binnen ons bedrijf. Wij verwelkomen daarom in het bijzonder sollicitaties van gekwalificeerde kandidaten, ongeacht afkomst, nationaliteit, geslacht, huidskleur, etnische en sociale achtergrond, religie, leeftijd, beperking, seksuele geaardheid of levensfase.

Ontdek hoe jij bij SD Worx het verschil kunt maken. Solliciteer vandaag nog!

We houden het graag duidelijk en vlot! Dit is hoe het werkt :

Solliciteer – Upload je cv via onze carrièrepagina.

Kennismaking – Past jouw profiel bij de functie? Dan bellen we je voor een eerste gesprek.

Interviews – Je ontmoet de hiring manager en mogelijk enkele toekomstige collega’s.

Case / Assessment – Voor sommige functies vragen we je een opdracht of test te doen.

Referentiecheck & aanbod – Alles positief? Dan doen we je een contractvoorstel.

Welkom bij het team! – Zodra je tekent, kijken we uit naar je eerste werkdag!

Klaar voor deze uitdaging? Solliciteer nu en zet de volgende stap in je carrière.

#J-18808-Ljbffr