Head of Growth

Santiago Ways

es el

líder mundial

en la organización de

viajes al Camino de Santiago.

Nuestra misión es transformar la manera en que las personas viven el Camino de Santiago.

Cada año

miles de clientes

procedentes de una gran variedad de países confian en nosotros para organizar su Camino de Santiago. Somos una empresa internacional y global con más del 75% de los clientes de mercados como

Estados Unidos, Reino Unido y Alemania

El Rol

Buscamos un

Head of Growth

joven y dinámico para liderar nuestra estrategia de crecimiento escalable y gestionar un equipo de 3 especialistas + colaboradores freelance.

Reporta a : CEOs

Ubicación :

Las Palmas de Gran Canaria (modalidad híbrida)

Responsabilidades

Liderazgo (35%)

• Gestión directa de equipo de 3 personas (SEO & Content Growth Specialist, Social Media & Community Manager, Retention & Lifecycle Marketing Specialist) - 1 : 1s semanales y desarrollo profesional - Coordinación con freelancers (Growth Manager, diseñadora, traductoras)

Estrategia (35%)

Ejecución (30%)

✅ Requisitos Imprescindibles

Experiencia :

Experiencia liderando equipos

(3-5 personas mínimo) - Background en travel, eCommerce o SaaS - Gestión de múltiples canales (SEO, Social, Email, Paid, CRO)

Skills Técnicas :

IA & Tecnología : Uso intensivo de IA

en tu trabajo diario (ChatGPT, Sintra, Claude, Midjourney, etc.) - Automatizaciones y optimización de procesos con IA - Mentalidad tech-forward y early adopter

Idiomas : Inglés alto / fluido

(C1 mínimo) - mercado USA es principal - Español nativo o bilingüe

Soft Skills :

Valoramos Positivamente

Experiencia en sector turismo / travel

Conocimiento del Camino de Santiago (¡o haberlo caminado!)

Alemán (mercado clave)

Experiencia con Meta Ads, Google Ads

Sentido de urgencia

Background en startups o entornos de alto crecimiento

KPIs del Rol

Revenue growth mensual / trimestral

CAC blended y por canal

Customer Lifetime Value (objetivo : 2.5-3x)

Conversion rate global

Repeat rate (objetivo : 25-30%)

Referral rate (objetivo : 15-20%)

Qué Ofrecemos

Ofrecemos un

paquete retributivo muy competitivo

compuesto de salario fijo, incentivos mensuales y bonus anual.

Trabaja en el líder mundial en la organización de viajes al Camino de Santiago, con altas posibilidades de crecimiento profesional.

Salario competitivo y plan de remuneración flexible además de otros beneficios sociales

Un ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar formado por un equipo joven.

Bonus anual.

24 días laborables de vacaciones.

20% de descuento para ti y tu familia en todos nuestros viajes.

Clases de alemán subvencionadas al 80%.

Agua, Café, Té, infusiones, etc.

Trabajo en modalidad híbrida

Oficina moderna y luminosa

Living totalmente equipado para que puedas comer en la oficina.

Salario fijo :

Entre 40.000€ y 50.000€ anuales

Bonus anual :

Hasta 10.000€ brutos adicionales

Contrato indefinido

desde el primer día.