Descripción del Puesto
Buscamos un profesional con experiencia en el ámbito de la selección y formación para incorporar a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá experiencia en reclutamiento, selección y formación de personal.
Funciones del Puesto
- Gestionar los procesos de selección y captación de talento en universidades y otros centros educativos.
- Diseñar y gestionar planes formativos para el desarrollo profesional del personal.
- Articular y gestionar los onboarding a los diferentes equipos.
- Realizar la gestión administrativa necesaria para la incorporación del personal y colaborar en los procesos de desvinculación.
Requisitos
Estudios Superiores (preferiblemente Pedagogía, Psicología, Derecho o Relaciones Laborales).Experiencia mínima de 5 años en cargo similar.Conocimiento del sector inmobiliario (valorable).Inglés nivel B2 / C1 (valorable).Residencia en Madrid.Persona comunicativa, conciencia de entorno, perfil conciliador, iniciativa y autonomía.Beneficios
Jornada completa.Contrato laboral.Salario fijo + variable.Otros
Disponibilidad para viajar con carácter puntual. Equipo joven, dinámico y orientado a resultados.