Product Owner 2025

Overview Join the team as Product Owner. We are looking for a Product Owner with more than 5 years of experience to play a key role in an Agile development team, focusing on defining and shaping projects and approaches for delivery. You will be part of our Agile discipline led by Carlos Matías and Toni Navarro.

We are a company with a global presence in Spain, Mexico and Peru, working on diverse projects across sectors such as retail, healthcare research, banking, security and mobility. We offer remote-friendly work with close team interaction. We are Great Place To Work since 2019, ranking 5th in 2024 for our people-centric culture and benefits.

We expect you to be a values-driven professional who loves agile methodologies and thrives in a transparent, people-centered environment.

Responsibilities Trabajar en estrecha colaboración con las partes interesadas (global y países) y equipo Scrum para desarrollar y priorizar el backlog del producto.

Trabajar con el Scrum Master para asegurar que los requisitos se mantengan las mejores prácticas ágiles.

Colaborar con el líder técnico del equipo para crear soluciones que satisfagan las necesidades del negocio.

Traducir requisitos de negocio de alto nivel en historias de usuario y trabajar como parte de un equipo de desarrollo ágil para entregar nuevos productos en colaboración con las partes interesadas.

Desbloquear dependencias entre áreas de negocio y TI.

Ayudar al equipo a definir los criterios de aceptación en cada historia de usuario.

Trabajar transversalmente con otros equipos de TI para medir el servicio de extremo a extremo y mejorar la calidad y eficiencia del servicio al cliente.

Qualifications 4+ años desempeñando funciones de PO / gestión de proyectos

4+ años trabajando en un entorno ágil

Experiencia en gestión de partes interesadas

Al menos 5 años de experiencia demostrable en IT, principalmente en desarrollo web. Conocimiento del ciclo de vida del software (deseable)

Capacidad para gestionar y priorizar múltiples y diversos proyectos simultáneamente

Flexibilidad y capacidad para hacer frente a la incertidumbre

Definición de requisitos y creación de historias de usuario

Experiencia trabajando con Jira, Confluence

Inglés B2 mínimo

Disponibilidad de asistencia a oficina un par de días por semana en Madrid

What we offer Bolsa individual de formación de 1.750 euros, formación continua corporativa y certificaciones técnicas

Clases de inglés gratuitas, en grupos reducidos

23 días de vacaciones, 24 y 31 de diciembre libres, 1 día para eventos y 3 días de libre conciliación

Verano con jornada reducida en agosto y horario intensivo los viernes

Retribución flexible vía Cobee para restauración, transporte público, formación y ticket guardería

Seguro médico con Cigna o Sanitas

Wellness 3.0 y mentoring técnico continuo

Apoyo para fortalecer tu marca personal y participar en eventos

Ambiente de trabajo enfocado en escuchar, cuidar y apoyar las necesidades y expectativas de las personas

EEO : En Kairós creemos firmemente en la igualdad y la diversidad; estamos comprometidos a un entorno inclusivo y respetuoso donde todos los empleados se sientan valorados y tengan la oportunidad de alcanzar su máximo potencial.

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