Digital Content Manager

Nuestra presencia digital en los canales orgánicos, paid media y redes sociales son nuestro punto de contacto diario más importante con nuestra audiencia global. Con un público y cliente internacional, dada nuestra presencia orgánica en buscadores y IA y dado el tamaño de nuestras comunidades en Instagram, Facebook, LinkedIn & TikTok, puedes pensar en este rol como el canal de transmisión de lo que ocurre en el CIB, como un vehículo para trasladar nuestro mensaje transgresor y rebelde a la comunidad educativa y gastronómica, y sobre todo como una herramienta para crear visibilidad, comunidad, engagement y conversión. Estamos buscando a una persona que viva y entienda la educación como una herramienta para transformar a las personas (y lo hacemos), que compartan nuestros valores y sea capaz de emocionarse tanto como lo hacemos nosotros. Esta persona debe pensar a largo plazo y tener la visión holística de nuestro modelo de negocio y propuesta de valor de forma transversal. Buscamos a una persona que sea capaz de transmitir lo que ocurre en el CIB, que lo haga con pasión y que aporte mucho valor e inteligencia en su total responsabilidad. Con un equipo de contenido a cargo, buscamos a alguien capaz de liderar, organizar, crear, analizar, pivotar y tomar decisiones de forma autónoma y con responsabilidad. Una persona capaz con una mentalidad “growth”, capaz de entender y crear objetivos trascendentales que van más allá de lo esperado. En definitiva buscamos a un / a profesional capaz de llevar al CIB a la boca de muchos y se involucre en la adquisición de estudiantes y futuros CIBers. El CIB

• Culinary Institute of Barcelona abrió sus puertas al mundo el 8 de enero de 2019 y ya han pasado más de 1300 estudiantes de más de 100 nacionalidades, con una propuesta clara y provocadora. Tanto es así que en sus dos primeros años de vida ya ha aparecido de forma orgánica dentro de las 10 escuelas de cocina del mundo. Pero nos da igual, trabajamos de espaldas a las influencias, somos fieles a nuestros valores y en lo que pensamos que debería ser cualquier escuela del mundo que tenga por objetivo transformar a las personas. Somos una startup, somos transgresores, somos honestos y transparentes. Pero sobre todo somos responsables, trascendentes, valientes y disciplinados. Esperemos que estos valores te encajen, si es así, sigue leyendo. Formarás parte del equipo de marketing digital y liderarás un equipo de contenidos que te ayudará en la creación de estos, pero tu función será implementar tu propia estrategia, haciendo crecer la visibilidad, comunidad, atraer tráfico orgánico y de pago, así como crear el contenido para el funnel de ventas en de Leads a SQL, por etapa y Buyer Persona. Responsabilidades

Aumentar la penetración del CIB en los mercados internacionales y situar el CIB como institución referente del sector. Optimizar el content de las palancas Paid para aumentar el alcance y los ratios de conversión. Crear y ejecutar estrategias de contenido en redes sociales, incluyendo Instagram, Facebook, Linkedin, TikTok y Youtube. Potenciar los canales orgánicos, el SEO, el GEO y referral. Definir estrategias y campañas de BRANDING que den visibilidad a nuestra escuela y proyecto, a través de todos los canales. Generar escalabilidad y automatizaciones en los procesos de creación de contenidos. Administrar y mantener los contenidos de activos digitales como la web, landing pages y el blog, asegurando que el contenido sea relevante y alineado con los valores y el tono de la marca. Coordinar al equipo de producción interno para la creación y el buen delivery de los contenidos. Mejora de CR del funnel de ventas mediante la creación de contenidos de Nurturing – CRM. Homogeneizar y tener cuidado de la imagen de marca y la redacción de los contenidos para que estén alineados con su personalidad, su tono y su propuesta de valor. Mantenerse actualizado / a con las tendencias del sector educativo, culinario y digital para poder generar nuevas estrategias que perfilen el customer journey de nuestra audiencia. Definición y revisión de Buyer Personas de los productos del CIB para establecer CJ. Seguimiento de métricas, KPIS y reportings periódicos de cara a analizar los comportamientos y la evolución de los distintos canales de captación y activación : Engagement, Alcance, Aumento de comunidad, CR, MQL, SQL, Venta, CAC, ROAS, % de tráfico orgánico, Posicionamiento medio SEO, performance en herramientas de IA, entre otras. Reportar a dirección general. Requisitos

4 años de experiencia en un puesto similar. Grado universitario o superior relacionados con el marketing digital y la comunicación. Capacidades de liderazgo y orientada a objetivos y resultados. Nivel avanzado de Inglés. Habilidades sólidas de redacción. Conocimiento en profundidad de SEO y motores de búsqueda de IA. Experiencia gestionando content de activos digitales : Blog, web y otros activos digitales. Habilidades de gestión de personas. Tener conocimientos de MS Office, software y aplicaciones de uso en el ámbito del marketing (Google Search Console, Google Analytics, Google Adwords, etc.). Conocimiento en profundidad de RRSS y creación de comunidades. Experiencia en la creación de contenidos en CRM. (Idealmente Hubspot). 30 días naturales de vacaciones. Jornada completa presencial. Salario competitivo, acorde con la experiencia y habilidades. Excelente ambiente de trabajo internacional con posibilidades de crecimiento.

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