Sobre Mettis
Mettis
tiene la misión de revolucionar la evaluación de conductores. Nuestra tecnología de IA y visión por computadora permite a empresas e instituciones evaluar el comportamiento al volante de forma objetiva, ayudando a reducir accidentes de tráfico y digitalizar la evaluación de la movilidad a gran escala.
Estamos expandiendo nuestra presencia en España y buscamos un / a
Business Development Manager
, quien será responsable de construir y liderar el área de Desarrollo de Negocio en Mettis AI, trabajando en estrecha colaboración con el CBDO.
Operarás en la intersección entre estrategia y ejecución : definiendo métricas clave y objetivos de rendimiento, haciendo seguimiento y optimizando resultados, e implementando las herramientas y procesos adecuados para el éxito del equipo de Ventas.
Tu misión : convertir a Mettis AI en un partner de referencia dentro del ecosistema de educación vial y seguridad en carretera.
Qué harás
Construir, liderar y entrenar
un equipo de Outbound Sales enfocado en el mercado español - marcando el ritmo a través de tu energía, orientación y ejemplo, mediante llamadas y reuniones de demostración.
Gestionar el ciclo de ventas de principio a fin :
desde la fase de perfilación de clientes y elaboración de propuestas, hasta negociaciones ligeras para cerrar pilotos y primeros acuerdos.
Convertir KPIs en acción :
monitorizar y analizar métricas de rendimiento, implementar estrategias basadas en datos para asegurar que el equipo alcance consistentemente sus objetivos y optimizar continuamente el funnel.
Fomentar una cultura positiva y colaborativa
donde la responsabilidad, la innovación y el espíritu de equipo impulsen los resultados - haciendo que las ventas sean divertidas y significativas.
Crear y mantener un playbook de ventas
documentando mejores prácticas, procesos internos de ventas, tono de voz, estructura de pitch y directrices para apoyar tanto a los equipos actuales como futuros de Ventas.
Monitorizar e informar sobre el progreso
y resultados directamente al CBDO.
Actuar como puente con los equipos de Ops e Ingeniería
para compartir insights sobre el producto y sugerencias de mejora.
Lo que buscamos
Hard Skills
Más de 2 años de experiencia en Ventas B2B
dentro de empresas SaaS o tecnológicas, con sólida trayectoria como BDR.
Español nativo (C2) e inglés avanzado (B2+)
, capaz de alternar sin esfuerzo entre lenguaje técnico y comercial.
Dominio de herramientas de ventas
(CRM, dashboards, métricas) y habilidades sólidas en
análisis de datos y desarrollo de estrategia comercial
Experiencia liderando o mentorizando un equipo, o como contributor individual de alto rendimiento listo / a para dar el salto a un rol de liderazgo.
Track record demostrado en la construcción y gestión de pipeline outbound
, convirtiendo oportunidades cualificadas y escalando procesos de ventas de manera efectiva.
Experiencia previa en los sectores de movilidad, IA o seguridad vial es un plus.
Soft Skills
Mentalidad emprendedora y proactiva
, con alta energía, sentido de responsabilidad y adaptabilidad para prosperar en entornos dinámicos y de etapa temprana.
Liderazgo inspirador
: capacidad para motivar, guiar y empoderar equipos a través de la empatía y la comunicación clara.
Analítico / a y orientado / a a resultados
, con confianza trabajando con KPIs, dashboards y datos para mejorar continuamente los resultados del equipo.
Colaborativo / a y empático / a
, fomentando la apertura, el trabajo en equipo y una cultura positiva donde las personas se sientan apoyadas y valoradas.
Resiliente y orientado / a al crecimiento
, manteniendo la motivación bajo presión y siempre buscando aprender y evolucionar.
Qué ofrecemos
Creemos que las personas prosperan cuando crecen con propósito y autonomía.
Mentoría directa :
Los fundadores están siempre accesibles para profundizar en aspectos técnicos, dar feedback y asesorar sobre tu carrera.
Ownership e influencia :
Serás un actor clave en nuestro crecimiento en el mercado español, moldeando la estrategia de producto y ventas a través de tus insights.
Impacto visible :
Únete en una etapa crucial de crecimiento en un entorno ágil, lean y de alto impacto donde tus contribuciones moverán claramente la aguja.
Horario flexible y cultura híbrida :
Optimiza tu agenda para lograr productividad y equilibrio personal, valoramos los resultados, no solo la presencia.
Entorno de aprendizaje :
Trabaja con equipos multifuncionales (Ingeniería, Producto, Ops) y adquiere exposición al ciclo completo del cliente.
Iteración rápida, sin burocracia :
Nos movemos rápido, probamos ideas velozmente y valoramos el aprendizaje por encima de la jerarquía.
Espíritu de equipo y pertenencia :
Nos importa construir un entorno donde todos se sientan valorados y esenciales para el éxito del proyecto.
Por qué unirte a nosotros
Formarás parte de una misión de alto impacto que combina innovación en IA, seguridad vial y crecimiento de negocio. Esta es una oportunidad única para desarrollar tus habilidades de gestión y análisis mientras ayudas activamente a construir una organización de ventas desde cero.
Proceso de selección
Entrevista de screening con Alesso, COO
Caso práctico para preparar de forma remota y presentar a Mario, Chief Business Development Officer
Entrevista de fit cultural con Filippo, CEO
Development Manager • Madrid, Spain