Director/a de Profesorado - UNIE Universidad
Descripción de la oferta
Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación.
UNIE Universidad, somos la única Universidad creada por un grupo empresarial, que entiende el valor de las personas competentes, motivadas y formadas. Una forma de ver el mundo desde los objetivos, la práctica y el talento.
¿Quieres liderar el desarrollo del talento académico de una Facultad en plena transformación?
En UNIE Universidad buscamos un/a Director/a de Profesorado para incorporarse a la Facultad de Ciencias de la Educación, una figura estratégica que liderará el desarrollo, la planificación y la gestión integral del claustro académico.
Buscamos una persona con visión universitaria, capacidad de liderazgo y experiencia en gestión de equipos docentes, comprometida con la excelencia académica, la innovación y el desarrollo del talento.
Si te apasiona construir proyectos universitarios sólidos, impulsar el crecimiento profesional del profesorado y contribuir a la transformación de la educación superior, queremos conocerte.
¿Cuál será tu misión?
Planificar, dirigir y desarrollar el claustro académico de la Facultad de Ciencias de la Educación, garantizando la disponibilidad, calidad, desempeño y desarrollo profesional del profesorado, alineando las necesidades académicas con la estrategia institucional y los objetivos de la Facultad.
¿Cómo será tu día a día?
Planificación estratégica del profesorado
- Diseñar la estructura y dimensionamiento del claustro académico.
- Planificar las necesidades docentes presentes y futuras de la Facultad.
- Coordinar la asignación de carga docente junto con las Direcciones Académicas y de Título.
- Supervisar la productividad, dedicación y cobertura del profesorado.
- Colaborar con Planificación Académica en la elaboración de horarios y planificación docente.
Atracción y selección del talento
- Liderar los procesos de captación y selección de profesorado.
- Diseñar perfiles competenciales alineados con la estrategia de la Facultad.
- Realizar entrevistas técnicas y competenciales.
- Desarrollar una red activa de captación de talento universitario.
- Favorecer la incorporación de perfiles nacionales e internacionales de alto impacto.
Desarrollo y carrera profesional
- Diseñar e implementar el modelo de desarrollo profesional del profesorado.
- Liderar la evaluación del desempeño docente.
- Identificar talento interno y desarrollar planes de sucesión.
Gestión académica
- Supervisar el correcto funcionamiento del claustro.
- Gestionar incidencias relacionadas con el profesorado.
- Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad docente.
- Colaborar con RR. HH., Calidad, Secretaría Académica y el Decanato en la mejora continua de los procesos.
Investigación y transferencia
- Impulsar la actividad investigadora del profesorado.
- Promover la captación de proyectos competitivos.
- Favorecer la publicación científica y la transferencia del conocimiento.
- Colaborar con el Vicerrectorado de Investigación en el seguimiento de indicadores científicos.
- Pertenecer al mejor grupo educativo de Formación y Universidades, referente nacional e internacional.
- Formar parte de un equipo con ambiente laboral agradable centrado en los valores humanistas.
- Contrato Indefinido.
- Jornada completa y trabajo presencial en Madrid.
- Facilidades para el desarrollo de tu plan de carrera docente y de investigación.
- Un atractivo paquete de beneficios sociales a través del plan de retribución flexible que incluye: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, etc.
- Descuentos y promociones exclusivas para nuestros empleados (masters y posgrados, sellos editoriales, coleccionables, Casa del Libro…).
Buscamos un perfil con liderazgo, capacidad estratégica y experiencia en gestión universitaria, orientado al desarrollo de personas y a la mejora continua de la calidad académica.
- Acreditación ANECA o agencia autonómica equivalente (valorable positivamente).
- Formación en gestión universitaria, liderazgo o dirección académica.
- Entre cinco y diez años de experiencia en gestión de equipos académicos universitarios.
- Experiencia en planificación docente y organización del profesorado.
- Experiencia en procesos de selección y desarrollo del talento.
- Conocimiento del sistema universitario español y de los procesos de acreditación.
- Participación en proyectos de innovación educativa.
- Experiencia investigadora con publicaciones científicas. xghoner
- Participación en proyectos competitivos nacionales o internacionales.
Sector: Editorial, Educación y Formación
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