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Técnico/a de selección y gestión de personal / Sector Retail
Técnico/a de selección y gestión de personal / Sector RetailTramas+ • Castro e Marzán, Galicia, Spain
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Técnico / a de selección y gestión de personal / Sector Retail

Técnico / a de selección y gestión de personal / Sector Retail

Tramas+ • Castro e Marzán, Galicia, Spain
Hace 12 días
Descripción del trabajo

En TRAMAS+ , empresa líder en el sector retail con más de 200 tiendas en España, Portugal e Italia, buscamos incorporar un / a Técnico / a de Selección y Gestión de Personal para reforzar nuestro equipo de Recursos Humanos .

La persona seleccionada será responsable de la selección de personal para tiendas, dependientes / as, encargados / as y responsables de punto de venta, además de colaborar en tareas de gestión laboral y atención al personal .

Buscamos un perfil con 3 a 5 años de experiencia en selección y gestión de personal, preferiblemente dentro del sector retail o entornos con gran volumen de contratación , con alta capacidad organizativa, orientación al detalle y vocación de servicio.

Funciones principales

Selección de personal :

  • Publicación y gestión de ofertas en Epreselec e InfoJobs .
  • Criba curricular y realización de entrevistas telefónicas y presenciales.
  • Coordinación con responsables de zona y tienda para definir perfiles y necesidades.
  • Ejecución de campañas de reclutamiento masivo (Navidad, rebajas, aperturas).
  • Seguimiento de candidatos, elaboración de informes y coordinación con el equipo laboral para formalización de altas.

Gestión y atención laboral :

  • Colaboración con el equipo laboral en la gestión de altas, bajas, incidencias y salidas de personal .
  • Apoyo en la tramitación de renovaciones y modificaciones contractuales.
  • Atención y resolución de consultas de empleados de tienda (horarios, vacaciones, certificados, etc.).
  • Control y mantenimiento de documentación laboral en sistemas internos.
  • Seguimiento de incorporaciones y apoyo en procesos de onboarding .
  • Participación en el control de plantilla y reporting de personal activo.
  • Requisitos

  • Formación : Grado en Derecho, ADE, Relaciones Laborales o similar .
  • Experiencia : entre 3 y 5 años en selección y gestión de personal, preferiblemente en retail o empresas con gran volumen de plantilla .
  • Manejo de portales de empleo (Epreselec, InfoJobs).
  • Experiencia en selección de perfiles operativos y campañas masivas .
  • Conocimientos de gestión laboral y administración de personal .
  • Nivel alto de Excel para el manejo de grandes volúmenes de análisis de datos .
  • Excelentes habilidades comunicativas, empatía y orientación al servicio.
  • Capacidad para trabajar con ritmo y bajo plazos ajustados.
  • Condiciones y beneficios

  • Ubicación : Sede central, Dos Hermanas, Sevilla.
  • Horario : Lunes a jueves de 7 : 00 a 14 : 45 h y viernes de 7 : 00 a 13 : 30h.
  • Modalidad : Presencial.
  • Contrato : Indefinido.
  • Desayuno gratuito , coffee corners Nespresso ilimitados y parking privado .
  • Rutas de coche compartido con gasolina cubierta (a partir de tres personas).
  • 20% de descuento en todos nuestros productos (tienda y web).
  • Formación continua y desarrollo profesional en un entorno que apuesta por la innovación, la analítica de datos y la inteligencia artificial.
  • Proyecto estable y a largo plazo dentro de una empresa en plena fase de expansión
  • ¿Quieres formar parte del equipo de RRHH de TRAMAS+?

    Si te apasiona el mundo del retail, disfrutas conectando talento con oportunidades y te motiva acompañar a nuestros equipos de tienda en su día a día, ¡te estamos esperando!

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    Sector • Castro e Marzán, Galicia, Spain

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