Project Manager (Proyectos dispositivos físicos)

¡ÚNETE AL EQUIPO COMO PROJECT MANAGER!

¿Quieres formar parte de una organización que apuesta por el cuidado de las personas y su crecimiento personal y profesional? ¿Te apasiona el mundo del agilismo y te gustaría afrontar nuevos desafíos? ¡Únete a Kairós!

¿Quiénes somos?

Somos Empresa Great Place To Work desde 2019 por quinto año consecutivo ocupando el 5 lugar en el año 2024 gracias a nuestros valores, nuestra cultura y a los beneficios e iniciativas internas que lanzamos centradas en las personas

Acompañamos a nuestros clientes en proyectos de transformación tecnológica y ágil. Trabajamos en equipos organizados por disciplinas y en squads multidisciplinares en proyectos muy diversos (retail, investigación sanitaria, banca, seguridad, movilidad…).

Aunque hemos crecido mucho en el último año, no queremos olvidarnos de nuestra esencia, centrados siempre en las personas : hacemos seguimiento personal constante con el equipo técnico y de Talento. Además, apostamos siempre por la transparencia y la claridad.

Estamos en España, México y Perú. En Kairós encontrarás proyectos en los que podrás trabajar desde casa, ¡sin perder la cercanía con el resto del equipo!

¿Qué estamos buscando?

En Kairós buscamos personas con experiencia como Project Manager con más de 5 años de experiencia para desempeñar un papel clave como parte de un equipo de desarrollo ágil, con foco en definir y dar forma a los proyectos y enfoques para la entrega de proyectos. Formarás parte de nuestra disciplina de Agile , la cual está liderada por Carlos Matías y Toni Navarro.

A nivel global somos más de 200 Kairoseros y Kairoseras en la disciplina y trabajamos en assessment y consultoría estratégica, product management, formación Agile, coaching de equipos, modelos de escalado, OKR’s and portfolio, mentoring de roles y rediseño de procesos.

Estamos buscando...

Personas que puedan generar un impacto positivo tangible mediante la innovación revolucionaria en I+D para transformar y aportar valor, no solo a nuestra empresa, sino también al propio sector.

Principales responsabilidades :

• Especial énfasis en el desarrollo de productos / servicios e implementaciones transversales de TI.
• Actuar como enlace nacional entre el área de negocio y el departamento de TI en un entorno multinacional cuando se produzcan las implementaciones.
• Es indispensable experiencia en proyectos de dispositivos físicos.
• Preparar la planificación G1-G8 (modelo de etapas).
• Gestionar y dar seguimiento al progreso de los equipos asignados.
• Asegurar la disponibilidad del plan del proyecto y coordinar su definición en todas las áreas involucradas.
• Asegurar la definición de las líneas base en cada fase del ciclo de vida.
• Contribuir a las estimaciones de costos y carga.
• Establecer el plan de desarrollo del proyecto.
• Gestionar los puntos de sincronización del proyecto, la coherencia entre los equipos y la resolución de conflictos.
• Contribuir activamente al Comité de Aprobación de Cambios (CAB) dentro de los requisitos del alcance del proyecto.
• Gestionar los riesgos del proyecto (evaluación y mitigación).
• Tomar medidas para anticipar, evitar y resolver las desviaciones del plan del proyecto.
• Revisar, informar y pronosticar el proyecto (p. ej., evolución del presupuesto, uso del presupuesto, planificación y contenido, cumplimiento de los procesos, nivel de calidad, métricas de progreso).
• Arbitrar decisiones y conflictos dentro del proyecto.
• Realizar seguimiento de las no conformidades del proyecto.
• Realizar análisis de causa raíz y sugerir acciones preventivas para defectos a nivel de proyecto.
• Gestión de recursos
• Evaluar el desempeño de otros profesionales asignados al proyecto(s).
• Representar a la Alta Dirección, aportando su experiencia a los gerentes de proyecto (internos o externos).
• Garantizar una comunicación fluida entre las áreas de negocio y TI, dirigiendo todas las solicitudes de negocio al área de TI correspondiente.
• Realizar un seguimiento de las solicitudes de negocio y su estado.

Requisitos :

¿Qué podemos ofrecerte?

En Kairós encontrarás :

Vas a encajar genial si te gusta aprender, compartir tu conocimiento y tratas a la gente con respeto y cariño. Si eres una persona interesada en participar en una cultura abierta, transparente y de confianza y si además, tienes capacidad de organización, responsabilidad, compromiso y persigues la calidad del código.

#TRY #THINK #FEEL #ENJOY

En Kairós creemos firmemente en la importancia de la igualdad y la diversidad en el lugar de trabajo. Estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo y respetuoso donde todos los empleados se sientan valorados y tengan la oportunidad de alcanzar su máximo potencial, independientemente de su raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida por la ley.