MONITOR / A DE APOYO PARA ALUMNADO CON NECESIDADES, EXTRAESCOLARES ESCUELA EUROPEA
REQUISITOS :
REQUISITOS DESEABLES :
CONDICIONES LABORALES
OTRA INFORMACIÓN
En virtud del el Real Decreto-ley 6 / 2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación, el RD 901 / 2020, de 13 de octubre, por el que se regulan los planes de igualdad y su registro y el PLAN DE IGUALDAD AUCA , en los procesos de selección se solicitarán currículos ciegos en los que no conste ni el sexo, ni la edad de los candidatos / as, que deberán identificarse exclusivamente por las iniciales de sus nombres y apellidos. Por tanto, cualquier CV que se reciba en el que aparezcan nombres, edades o fotografías de los candidatos / as serán descartados / as.
Por favor, se ruega abstenerse aquellos candidatos / as que no cumplan los requisitos aquí expuestos.
Los candidatos / as seleccionados / as en esta primera fase serán convocados para una entrevista personal en la que se detallará la propuesta laboral. #J-18808-Ljbffr
Monitor • San Juan de Alicante, Comunidad Valenciana, España