Director de Planta Piloto I+D
Buscamos un perfil senior para liderar la puesta en marcha y operación de una nueva línea piloto en Málaga, orientada a proyectos de alta tecnología. El puesto requiere visión estratégica, capacidad de gestión y liderazgo de equipos multidisciplinares, así como disponibilidad para interactuar con sedes internacionales durante la fase inicial del proyecto.
UBICACIÓN :
- Etapa inicial (Bélgica) : coordinación con equipos internacionales.
- Posteriormente : sede principal en Málaga, en un centro tecnológico de referencia.
SECTOR :
Empresa Líder en investigación e innovación en nanoelectrónica y tecnología digital .
FUNCIÓN Y RESPONSABILIDADES :
Construir y liderar un equipo sólido de profesionales de la línea piloto I+D (operaciones, ingeniería de procesos e ingeniería de hardware), asegurando el cumplimiento de los objetivos clave : seguridad, calidad, coste, volumen velocidad de aprendizaje.Reclutar, formar y supervisar al equipo, proporcionando un feedback honesto, específico y constructivo, que ayude a cada persona a crecer y alcanzar su máximo potencial.Escuchar, apoyar, motivar y fomentar la participación del equipo, impulsando sus sugerencias e ideas para lograr resultados de excelencia.Colaborar estrechamente con equipos de I+D, líneas de negocio y centros de especialización, así como con la planta de referencia internacional, para garantizar la entrega puntual de experimentos y que los prototipos cumplan o superen las expectativas del cliente.Implementar sistemas y procesos de negocio para mejorar la eficiencia y productividad en la línea piloto.Realizar análisis objetivos basados en datos y aplicar técnicas lean para generar valor, eliminar desperdicios y promover la mejora continua.Supervisar y mantener los estándares de control de calidad en toda la operación.
Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad y políticas medioambientales.
Revisar y analizar los planes de procesamiento para optimizar la utilización de los recusos diponibles.
Trabajar en estrecha coordinación con otros miembros del equipo de liderazgo senior y con las áreas corporativas clave (instalaciones, finanzas, compras, cadena de suministro, RRHH, seguridad y medioambiente) para asegurar que los objetivos estratégicos se definan correctamente y cuenten con los recursos necesarios para su ejecución.Fomentar una cultura de excelencia, colaboración y mejora continua que inspire a todo el equipo.Reportar directamente a la alta dirección en la sede central.
REQUISITOS Y EXPERIENCIA
Titulación : Doctorado (PhD) o Máster en Ingeniería Electrónica, Microelectrónica o campos afines.Experiencia mínima de 5 a 10 años en roles de liderazgo en fabricación o pilotaje de tecnología avanzada.
Amplio conocimiento de protocolos de seguridad, calidad y mejora continua ( lean , procesos fab).Habilidades demostradas en comunicación, gestión matricial y liderazgo multicultural.
IDIOMAS
Inglés y españolCONTRATO
Contrato indefinido a tiempo completoSalario competitivo (ticket de comida, seguro hospitalización, etc.)Paquete de traslado (vuelos, primer mes de alquiler en Bélgica, etc.).Empresa que ofrece posibilidades a ingenieros con ganas de evolucionar y de seguir formándose en un entorno internacional y en un sector puntero.