La Fundació i2CAT està cercant un / a Gestor / a d'Innovació Territorial per a la zona de Catalunya Central i el Penedès amb un rol clau en el desenvolupament i dinamització del territori. Aquest perfil tindrà la responsabilitat de fomentar la col
- laboració entre agents locals, empreses i administracions públiques per impulsar la innovació i la competitivitat del territori.
Si tens experiència en innovació tecnològica, coneixes l'ecosistema público-privat de Catalunya Central i el Penedès i vols impulsar projectes estratègics al territori, t'animem a enviar la teva candidatura.
Les responsabilitats principals que durà a terme la persona seleccionada :
Mantenir implicats els agents del territori i fomentar la seva participació activa.Identificar de manera proactiva empreses i reptes territorials.Organitzar i executar sessions de disseminació de les tecnologies digitals avançades (TDA), tant amb empreses com amb administracions públiques.Planificar programes de capacitació i formació en tecnologies digitals avançades adaptats a les necessitats del territori.Actuar com a pont entre les necessitats identificades i solucions disponibles al mercat, alineant-les amb l’ecosistema digital / TDA.Coordinar-se amb l'equip de i2CAT per garantir la integració de les iniciatives territorials amb la recerca i l'ecosistema d'innovació digital de Catalunya.Conceptualitzar pilots d’innovació i supervisar la seva execució assumint el rol de project manager.Collaborar en la coordinació per la difusió del programa, assegurant una comunicació efectiva i una àmplia visibilitat de les accions realitzades.La missió del candidat / a com a Gestor / a d'Innovació Territorial per a la zona de Catalunya Central i el Penedès serà fonamental per al desenvolupament i dinamització del territori, amb una aportació clau tant a nivell local com dins l'estratègia global d'i2CAT. La seva contribució es centrarà en diversos àmbits :
Fomentar la collaboració territorial : El candidat / a ha de garantir que els agents locals (empreses, administracions públiques, etc.) estiguin implicats i motivats per participar activament en les iniciatives del territori, actuant com a connector entre ells i facilitant la collaboració per impulsar la innovació.Identificar reptes i oportunitats : Ha de ser proactiu en la identificació d'empreses i reptes específics de Ponent, detectant àrees de millora i noves oportunitats per a la implementació de tecnologies digitals avançades.Execució de pilots d'innovació : Un altre paper essencial serà la conceptualització, gestió i supervisió dels pilots d’innovació, assumint la responsabilitat de garantir que aquests projectes s’executin amb èxit i amb un impacte tangible per a la regió.Formació i capacitació en TDA : A més de gestionar els projectes, el candidat / a haurà d’organitzar programes de formació adaptats a les necessitats locals, ajudant a crear una cultura digital al territori i millorant la competitivitat de les empreses.Comunicació i difusió de projectes : És important que el candidat / a sigui capaç de comunicar eficaçment els avenços i resultats de les iniciatives, garantint una àmplia visibilitat de les accions i una orientació clara a objectius i KPIs.Requisits mínims :
Experiència demostrable de 2 anys en consultoria tecnològica, innovació o gestió de projectes tecnològics.Coneixement de l'administració pública i dels ecosistemes d'innovació del territori.Habilitats comunicatives i experiència en dinamització d'ecosistemes i gestió de partners.Experiència en metodologies Agile i / o certificacions en gestió de projectes (PMP, PMI, Scrum Master, PRINCE2).Alta capacitat d'organització i planificació estratègica per al desenvolupament de negoci.Coneixement de processos d'innovació i adopció de tecnologies digitals.Domini del català i el castellà.Coneixement o interès en tecnologies digitals avançades (IoT, IA, New Space, etc.).Experiència en la creació i execució d'estratègies de difusió i comunicació.Capacitat per elaborar informes per comunicar eficaçment els avenços i resultats de les iniciatives, garantint una àmplia visibilitat de les accions i una orientació clara a objectius i KPIs.Si el que has llegit et sona bé... prenem un cafè i t’ho expliquem millor! Com a part de l’equip de selecció, estaré encantada de conèixer-te, escoltar la teva experiència i veure com podries encaixar al nostre equip.
#J-18808-Ljbffr
