Overview
Join to apply for the VENDEDOR / A role at JYSK
Descripción de la empresa : JYSK es la marca de muebles, decoración y sistemas de descanso de origen escandinavo. Desde 1979 hemos crecido hasta contar con más de 3300 tiendas en más de 50 países. Buscamos a los mejores para seguir creciendo.
Qué te ofrecemos
- Contrato indefinido a 30 horas semanales
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo : nuestro objetivo es que el 80% de nuestros futuros managers provenga de promoción interna
- Concursos internos entre tiendas con premios
- Bonificaciones competitivas por grandes resultados de ventas
- Horario de trabajo flexible
- 15% de descuento en todas las tiendas JYSK
- Seguro de salud privado, fiesta anual y actividades internas
Qué harás
Serás responsable de las ventas en la tienda y ofrecerás el mejor servicio con una sonrisaGarantizarás que la tienda esté 100% limpia y repleta de productosParticiparás en la recepción, gestión y almacenamiento de mercancíaOportunidad de especializarte en tu área dentro de la tiendaQué debes traer
Disfrutar de atender a clientes y proporcionar la mejor experiencia de compraMovimiento diario y capacidad para tareas físicasBuen compañero de equipo y capacidad para trabajar hacia grandes resultadosVariedad y flexibilidad en tareas y horariosDisponibilidad para trabajar en horarios rotativosEducación secundaria obligatoria o superiorRequisitos
Si tienes dudas sobre el proceso, contacta con el departamento de Recursos Humanos : Información sobre el proceso de selección en España está incluida a continuación.
Proceso de selección
Procesamos las solicitudes de forma continua y contratamos cuando encontramos al candidato adecuadoRevisión de candidatura en 1 semana (días laborables)Si tienes éxito, recibirás un enlace para responder a preguntas en vídeoBreve entrevista telefónicaSi superas las fases, te invitamos a una entrevista presencialSobre nosotros
Creemos que los colaboradores son la clave de nuestro éxito, con más de 3500 tiendas a nivel mundial y valores como comerciante, compañero y espíritu corporativo. Promovemos desarrollo y crecimiento, y premiamos el compromiso de nuestros colaboradores. Somos inclusivos y buscamos la diversidad en nuestro equipo.
Para más información, visita nuestra página de carrera y consulta nuestra Política de Privacidad para saber cómo tratamos tus datos.
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