Liderar Cambios Organizacionales - M-037

Nuestro desafío busca a un profesional capaz de liderar transformaciones organizacionales con un enfoque en la gestión del talento y el cambio.

Buscamos alguien que combine habilidades analíticas con sensibilidad humana para potenciar el crecimiento dentro de nuestra empresa.

Se requiere experiencia previa en gestión de procesos de cambio y desarrollo del talento, así como capacidad para diseñar estrategias alineadas con nuestros objetivos de evolución cultural.

Alguien que sepa medir y monitorizar la adopción del cambio, identificar riesgos y proponer nuevas iniciativas para asegurar el éxito del proyecto.

¿Qué buscamos en ti?

Experiencia mínima de 7 años en gestión del cambio y desarrollo del talento.

Capacidad para combinar análisis con enfoque humano.

Pasión por la innovación y entusiasmo por los desafíos.

En Grupo Mutua valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades. Promovemos un entorno inclusivo donde cada persona se siente valorada y respetada.

Si buscas trabajar en una empresa que se compromete con el crecimiento y la innovación, te invitamos a ser parte de nuestro equipo.

El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo :

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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.

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