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Responsable de Mejora Continua

Responsable de Mejora Continua

HaysAndalusia, Spain
Hace 12 días
Descripción del trabajo

¿Tienes experiencia en entornos industriales y te apasiona la mejora de procesos? ¿Te interesa liderar un equipo técnico y participar activamente en la optimización de la productividad en planta?

Estamos buscando un / a profesional con visión estratégica y capacidad de análisis para asumir el rol de Responsable de Métodos y Tiempos en una empresa industrial con presencia nacional. Esta posición es clave para la compañía y ofrece la oportunidad de trabajar en proyectos de alto impacto.

Una empresa industrial con presencia nacional busca incorporar un / a Responsable de Mejora Continua ( Métodos y Tiempos) para liderar el departamento desde su sede en Sevilla. La compañía cuenta con tres plantas productivas y está en proceso de consolidar esta figura como clave en su estructura de operaciones.

Funciones principales

  • Liderar un equipo de 4 personas (ingenieros y técnicos de planta).
  • Definir marcos teóricos de productividad por puesto y turno, apoyándose en mediciones con MPM2.
  • Establecer y controlar indicadores de productividad junto a jefes de turno y responsables de línea.
  • Evaluar la rentabilidad de nueva maquinaria y productos, incluyendo pruebas físicas y análisis de amortización.
  • Controlar costes de mano de obra y eficiencia operativa.
  • Proponer mejoras en turnos, procesos y estandarización de operaciones.
  • Colaborar con otros departamentos en la implementación de objetivos y seguimiento de resultados.

Requisitos

  • Formación técnica (preferiblemente Ingeniería).
  • Experiencia previa en entornos industriales, idealmente en el sector alimentación.
  • Experiencia en gestión de equipos y coordinación interdepartamental.
  • Conocimientos en mejora continua y familiaridad con Lean Manufacturing (implementación prevista en 2026).
  • Disponibilidad para viajar (1–2 días cada dos semanas, a nivel nacional).
  • No se requiere certificación previa en MPM, se ofrece formación interna.
  • Se ofrece

  • Contrato indefinido.
  • Salario fijo entre 30.000 y 35.000 € brutos anuales + variable. Posibilidad de ajuste salarial según experiencia y perfil.
  • Proyecto estable en empresa en crecimiento.
  • Proceso de selección ágil : una única entrevista presencial con RRHH y Director de departamento
  • ¿Cómo aplicar?

    Si te interesa formar parte de un entorno dinámico, con retos técnicos y posibilidades de crecimiento, envíanos tu candidatura. Buscamos personas comprometidas, con experiencia en planta y capacidad para liderar equipos.

    📩 Aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera profesional.

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    Mejora Continua • Andalusia, Spain