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Sobre la Compañía
Para nuestro cliente, una entidad con varios miles de empleados, nuestro cliente es consciente del valor de las personas para el éxito de la organización y de la necesidad de su motivación para alcanzar el alto rendimiento, por lo que presta especial interés a su bienestar y a su desarrollo, tanto personal como profesional.
Sobre el Rol
Estamos buscando la posición de Técnico Senior de Implantación- Proyecto Workday Málaga. Integrado en el equipo de Personas, su misión principal será implantar y evaluar estrategias de cambio vinculadas a la implantación de Workday. Junto a la compañía de BPO, participará también en la planificación, ejecución y seguimiento del proyecto, asegurando que se cumplan los objetivos de implantación.
Responsabilidades
- Coordinar las distintas fases del proyecto de implantación de Workday, desde la definición del alcance hasta la puesta en marcha y el soporte post-implementación.
- Coordinar los líderes de departamento y los usuarios finales, comunicando de forma efectiva los hitos de implantación y sus progresos y dificultades para avanzar.
- Interlocución con el equipo del proyecto, incluyendo consultores externos, personal interno de TI y resto del área de Personas, fomentando un ambiente de colaboración.
- Junto con el área de Tecnología, coordinar la migración de datos desde los sistemas existentes a Workday, garantizando la precisión e integridad de la información.
- Trabajar en los posibles planes de contingencia que puedan surgir a lo largo de todo el proyecto.
- Facilitar la adopción de Workday por parte de los usuarios, colaborando en la definición de planes de formación.
Calificaciones
Experiencia Profesional : Experiencia mínima de 5-7 años en la implantación de sistemas HRIS, con varios proyectos exitosos de Workday en empresas de tamaño similar o superior.Formación : Formación Universitaria, con deseable especialización de postgrado en materias tecnológicas.Valorable Certificación en Gestión de Proyectos (PMP, PRINCE2) o experiencia equivalente y o Gestión del Cambio (PROSCI, HCMBOK o similar).Habilidades Requeridas
Habilidades de comunicación, negociación y gestión de stakeholders, con vocación de servicio.Influyente y persuasivo-a, que genere confianza en sus interlocutores.Fuerte orientación a resultados y proactividad en la resolución de problemas.Deseable inglés.Habilidades Preferidas
Experiencia en proyectos de implantación de Workday.Conocimiento de módulos de Workday (HCM, Payroll, Time & Absence, Benefits, Talent Management...) y sus funcionalidades.Rango de Pago y Paquete de Compensación
Localización : De entre las diferentes sedes en España, la posición se ubicará en la de Málaga, con los viajes requeridos.
Declaración de Igualdad de Oportunidades
Nuestra Compañía agradece de antemano su interés a todos los candidatos e informa que solo se pondrá en contacto con las personas seleccionadas para entrevista.
Blanca Sánchez | LinkedIn |
“Impulsing Talent” Si compartes esta visión, eres un apasionado de que “las cosas sucedan” nos gustaría saber más de ti.
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