Director / a Técnico / a de Residencia de Mayores

Empresa Confidencialvalència, comunidad valenciana, España

Hace 6 días

Descripción del trabajo

Oferta de Empleo : Director / a Técnico / a de Residencia de Mayores

Ubicación : Localidad cercana a Valencia

Tipo de contrato : Temporal inicial, con posibilidades de Indefinido

Jornada : Completa

Industria : Atención sanitaria y hospitalaria / Servicios sociales

¿Te apasiona el cuidado de las personas mayores y la gestión integral de centros residenciales?

Buscamos incorporar un / a Director / a Técnico / a que lidere la gestión asistencial, organizativa y humana de nuestra residencia de mayores en la Comunidad Valenciana. Buscamos una persona con vocación, visión estratégica y capacidad de liderazgo para garantizar el bienestar de residentes, familias y trabajadores.

Responsabilidades principales :

Gestión de residentes y familias :

Coordinar admisiones, acogidas y documentación contractual.
Supervisar la atención clínica, alimentación, AVD y situaciones de riesgo.
Gestionar reclamaciones, incidencias y mejorar la satisfacción de residentes.
Informar y coordinar la comunicación con familias, comités y sugerencias.

Gestión de equipos :

Selección, acogida y coordinación con RRHH.

Planificación de plantilla, turnos, PRL y seguimiento disciplinario.

Supervisión del equipo técnico y gerocultor.

Gestión asistencial :

Coordinación del equipo interdisciplinar.

Implantación y auditoría de protocolos sanitarios.

Gestión farmacéutica y continuidad asistencial con AP / hospitales.

Gestión operativa y administrativa :

Supervisión de proveedores, compras, mantenimiento y residuos.

Control de documentación legal, seguridad, APPCC y protección de datos.

Representación ante instituciones, coordinación con servicios sociales y reporte de KPIs.

Requisitos :

Formación universitaria en el ámbito sociosanitario (preferentemente Enfermería, Trabajo Social, Psicología o similar).

Experiencia mínima de 3 años en dirección técnica o gestión de centros sociosanitarios.

Conocimiento de normativa vigente, gestión asistencial y liderazgo de equipos.

Habilidades comunicativas, organizativas y de resolución de conflictos.

¿Qué ofrecemos?

Proyecto estable con impacto social.

Equipo comprometido y multidisciplinar.

Formación continua y desarrollo profesional.

Salario Según Convenio del Sector

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