Overview
Fundada en 1981, GUESS comenzó como una empresa de jeans y ha crecido hasta convertirse en una reconocida marca global de estilo de vida. En Guess?, Inc. diseñamos, comercializamos, distribuimos y licenciamos una amplia colección de prendas contemporáneas, denim, bolsos, relojes, gafas, calzado y otros productos de consumo.
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Responsabilidades
- Colaborar en la confección de contratos de trabajo y de otra documentación laboral.
- Registrar los cambios contractuales en las plataformas.
- Coordinación con gestoría laboral (contrataciones).
- Seguimiento y registro de ausencias y bajas médicas.
- Recopilación y archivo de documentación laboral.
- Colaborar en el proceso de Selección de personal.
- Ayuda económica.
Requisitos y prácticas
Estudiante de los últimos años de la carrera o realizando un máster en : Relaciones Laborales y Recursos Humanos o similares.Necesario poder firmar Convenio con la Universidad.Disponibilidad en horario de mañanas de lunes a viernes 5h / día.¡Ganas de aprender!Dar tus primeros pasos en el departamento de Recursos Humanos.Formación en la gestión de procesos de Personal.Formación en procesos de selección.Ser parte de un equipo que te ayudará en tu aprendizaje.#J-18808-Ljbffr