Consultor / consultora de Selección

En Grupo CTC estamos ampliando nuestro

• Departamento de Selección y Atracción de Talento
• y buscamos sumar al equipo un perfil como el tuyo.
• ¿Cuáles serán tus funciones?
• Reclutamiento, atracción y selección de diferentes perfiles, principalmente del sector logístico e industrial
• Captación directa de perfiles
• Criba curricular, entrevistas telefónicas, entrevistas presenciales, individuales y grupales (procesos de selección masivos y / o dinámicas de grupo)
• Optimización de procedimientos y herramientas de recruiting actuales, mejorando los KPI's de Selección
• Comunicación diaria con mandos intermedios para determinar necesidades de selección de personal
• Soporte, gestión y seguimiento de procesos de selección con proveedores externos
• ¿Qué te ofrecemos?
• Incorporación inmediata en empresa líder en su sector y en constante crecimiento ubicada en Plaza Europa (Hospitalet de Llobregat)
• Contrato inicial de 6 meses con posibilidad de continuación
• Jornada de 40 horas semanales. Horario de lunes a viernes de 9-18h, viernes hasta las 15 : 00h, con posibilidad de realizar horario de 8-17h y viernes hasta las 14 : 30h de forma coordinada con el área. Jornada intensiva mes de Agosto 8-15
• Posibilidad de realizar 1 día de teletrabajo / semana
• Incorporación a un equipo estable, dinámico y con buen ambiente de trabajo
• Retribución en función de aportación
• Posibilidad de acogida al Plan de Retribución Flexible de la compañía (seguro médico, tarjeta restaurante, transporte, guardería)
• ¿Suena bien? ¿Pues a qué esperas para inscribirte? ¡Queremos conocerte!

Imprescindible adjuntar CV

• Requisitos
• ¿Qué esperamos de tí?
• Valoramos experiência laboral previa de 1-2 años en selección de personal, realizando un rol similar al descrito, preferentemente en un sector de actividad parecido
• Valorablé formación en Psicología, Pedagogía y / o RRLL (pero no dejes de inscribirte si aportas otro tipo de formación, sobretodo si aportas experiência en las funciones descritas)
• Persona creativa, dinámica, proactiva. Que tengas ganas de seguir aprendiendo y desarrollándote como profesional. Que tengas pasión por las personas y que te guste trabajar en equipo
• Experiência con algún ATS (Bizneo, Epreselec, Talent Clue, Viterbit, Talent4jobs, SAP SuccessFactors)
• Conocimiento del mercado laboral y de las diferentes fuentes de selección
• Bueno manejo de herramientas ofimáticas (Microsoft Office).