Liderador de Comunicación Corporativa

Oferta de Trabajo Buscamos un / a Senior Manager de comunicación interna que nos ayude a conectar a las personas con la estrategia, construir una cultura sólida y generar un sentido de pertenencia que impulse el compromiso con la comunicación.

Direcciones Estratégicas del Rol Desarrollar y liderar la estrategia global de comunicación interna y experiencia del empleado, alineada con los valores y objetivos estratégicos de la organización.

Crear campañas de comunicación multicanal para reforzar el propósito, misión y visión de la empresa.

Garantizar una comunicación clara, consistente y bidireccional entre liderazgo y equipos.

Funciones Clave del Cargo Crear y ejecutar la estrategia global de comunicación interna.

Desarrollar e implementar campañas de comunicación multicanal.

Coordinar la producción de contenidos (noticias internas, boletines, vídeos, town halls, newsletters, etc.).

Asesorar a líderes y managers en buenas prácticas de comunicación interna.

Medir el impacto de las iniciativas de comunicación interna y proponer mejoras continuas.

Requisitos Fundamentales del Candidato 10 años de experiencia en áreas de comunicación interna, cultura corporativa y trabajando en proyectos de experiencia del empleado.

Experiencia demostrable liderando estrategias de comunicación interna a gran escala.

Fuertes habilidades de redacción, storytelling y gestión de crisis comunicativas.

Nivel de Inglés mínimo C1.

Visión estratégica centrada en cultura y personas.

Dominio de IA aplicada a comunicación y EX.

Generar relaciones empáticas.

Orientación a datos e innovación continua.

Storytelling multicanal con impacto.

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