Jefe / A De Planta / Plant Manager

Estamos buscando una persona con liderazgo, visión operativa y capacidad de gestión para incorporarse como Jefe / a de Planta en una empresa industrial joven y en expansión. Esta posición es clave para garantizar la eficiencia, calidad y seguridad de las operaciones diarias, así como para acompañar el crecimiento de la organización con una visión estratégica y de mejora continua. Misión del puesto Asegurar el funcionamiento óptimo de la planta de producción, coordinando los recursos humanos y materiales para alcanzar los objetivos de productividad, calidad, seguridad y mejora continua. Liderar los equipos de trabajo en los tres turnos (a través de los encargados) fomentando una cultura de responsabilidad, innovación y colaboración. Funciones y responsabilidades principales Planificar, coordinar y supervisar las operaciones diarias de producción en los tres turnos. Liderar los equipos de producción, mantenimiento, logística y calidad, promoviendo un buen clima laboral y el desarrollo de las personas. Asegurar el cumplimiento de los objetivos de producción en tiempo, calidad y costes. Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad, salud laboral y medioambiente. Colaborar con dirección en la definición de estrategias de producción y mejora continua. Implantar indicadores (KPIs) para el seguimiento de la eficiencia operativa. Detectar oportunidades de mejora y liderar proyectos de transformación operativa. Coordinar las necesidades de formación y desarrollo del personal de planta. Mantener una comunicación fluida con las áreas de planificación, compras, ID, calidad y dirección general. Perfil profesional que buscamos Formación superior en Ingeniería Industrial o similar. Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares en el sector industrial. Capacidad demostrada para liderar equipos multidisciplinares y multiculturales. Conocimientos en sistemas de producción (Lean, 5S, TPM, etc.). Visión estratégica y orientación a resultados. Habilidades de comunicación, organización y gestión del cambio. Dominio de herramientas ofimáticas y ERP (valorable experiencia con SAP). Ofrecemos Incorporación estable en una empresa joven, dinámica y en crecimiento. Proyecto con recorrido profesional y capacidad de impacto directo en los resultados. Equipo comprometido y cultura organizativa basada en la colaboración y la innovación. Condiciones económicas competitivas, según experiencia y valor aportado.