Business&strategy consultant (servicios financieros). modelo híbrido

Minsait Business Consulting (MBC), firma de Indra Group, impulsa tranformación del sector financiero a través de la consultoría de negocio y de operaciones y queremos que tú seas parte de esa transformación!.Sobre el equipo y tu impactoEl sector financiero está en constante evolución, impulsado por la digitalización, la regulación y la transformación de los modelos de negocio.En Minsait Business Consulting colaboramos con nuestros clientes del sector bancario, asegurador, real estate y de medios de pago a afrontar estos desafíos estratégicos, desarrollando soluciones innovadoras en gestión del riesgo, optimización operativa, experiencia del cliente y nuevos modelos de negocio.Como Consultant, impactarás en el equipo implicándote en : Análisis y propuestas de solución : Evaluación de necesidades del sector, identificación de oportunidades y diseño de estrategias de optimización.Gestión de proyectos : lanificación, ejecución y control de iniciativas en banca, seguros, real estate y medios de pago.Relación con el cliente : Trabajo cercano con clientes IBEX 35 y otras entidades financieras para definir soluciones innovadoras.Liderazgo y desarrollo de equipos : Formación y mentoría de perfiles junior, impulsando la excelencia en consultoría. ¿Por qué ser parte del equipo MBC?Trabajarás con buena gente, brillante y sentirás el respaldo de la empresa, así como el apoyo de los managers y roles superiores. Nos apoyamos para crecer y aprender juntos.Participarás de un plan de carrera ambicioso con evaluaciones semestrales como incentivo para seguir desarrollándote; además tendrás la oportunidad de aprender, liderar, y desarrollar habilidades con exposición a clientes y autonomía en la ejecución de tus actividades.Este sistema de evaluaciones semestrales es transparente, conocerás desde el inicio las reglas del juego.Cultura con claro enfoque hacia las personas, respeto por el medio ambiente, impacto social y que fomenta de la igualdad de género.Pasión por los resultados.Trabajarás con clientes Tier1 implicándote en proyectos interesantes : Agregarás valor y soluciones a las problemáticas de los clientes. ¿Qué buscamos en ti?Experiencia profesional de entre 2 y 5 años en empresas de consultoría de negocio en proyectos de banca, medios de pago, real estate y / o seguros.Conocimientos de herramientas (R, SQL, Power BI, etc.) y metodologías (Lean, Agile, etc.)Se requiere alta capacidad de compromiso y proactividad, buena capacidad analítica y orientación a resultados, habilidades interpersonales y espíritu de cooperación y trabajo en equipo proactividad, orientación a resultadosDominio del español e inglés nivel negociación. Se valorarán otros idiomas (francés, italiano, portugués...), ya que puedes participar en proyectos internacionales.Disponibilidad para viajar de forma local o internacional.Lo que MBC te ofrece Crecimiento y desarrollo profesionalEvaluaciones semestrales y revisión salarial basada en desempeño.Formación en herramientas digitales (Data, IA, etc.)Programa de intercambio internacional MBC ICE para trabajar en proyectos globales.Mentoring y acompañamiento para maximizar tu potencial.Exposición a clientes IBEX 35. Beneficios exclusivosModelo de trabajo híbrido.Tarde libre en tu cumpleaños.Seguro médico 100% cubierto por MBC.Internet gratuito.Ayuda al deporte.Retribución flexible : tarjeta restaurante, transporte, formación, guardería, plan de pensiones, renting de vehículos eléctricos.Acceso a Therapy Side, plataforma de bienestar. Cultura y equipoUn entorno dinámico, diverso y colaborativo donde la innovación y la excelencia son clave.Eventos de team building, afterworks y actividades deportivas.Iniciativas The Place To Be y voluntariado Grupo Indra con impacto en personas, medio ambiente y tecnología.Respeto, diversidad e igualdad de oportunidades como pilares fundamentales de nuestra cultura. ¿Ready para asumir este reto? ¡Únete a MBC y haz historia en el sector de Servicios Financieros!MBC, the place to be!Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.