DINGUS es más que tecnología aplicada al turismo.
Para el 2026, el 65% de las empresas B2B evolucionarán de una toma de decisiones basada en la intuición a una basada en los datos, adoptando tecnología que una el flujo de trabajo, los datos y la analítica.
Ofrecemos un
mapa de distribución global
y lo ampliamos continuamente para
aumentar la
capacidad de venta
de los clientes. Ofrecemos
entornos API
para favorecer la conexión de sistemas terceros.
Basamos nuestras soluciones en
tecnología
, de modo que tiendan a
reducir los costes
de nuestros clientes y ser
más efectivos
cuanto más uso se les dé.
Nuestra propuesta es cada vez más
accesible y eficaz
, tanto para la
venta
del hotelero como en la
gestión
de sus canales de distribución.
ENFOQUE CUSTOMER SUCCESS
Hemos adaptado nuestra estrategia a un enfoque
customer success
proporcionamos información relevante en la
toma de decisiones
y la
estrategia
del hotel, generando un impacto positivo en la
cadena de valor del cliente
INNOVACIÓN
Innovamos y mejoramos constantemente, para
adaptarnos a los cambios
que pueden producirse en los
modelos de negocio
y en las nuevas
realidades del mercado
VISIÓN GLOBAL DEL NEGOCIO
Nuestra constante evolución hace que seamos
expertos en distribución
conectamos
canales de venta e
integramos
a través de terceros aquellos servicios de los que no disponemos directamente, en base a las
necesidades
del mercado y del hotel.
Estamos buscando un
Customer Success Specialist
motivado y proactivo para unirse a nuestro equipo de España. El candidato ideal será responsable de construir y mantener relaciones sólidas con nuestros clientes, asegurando su satisfacción y éxito continuo en el uso de nuestros productos / servicios. Esta persona actuará como enlace entre la empresa y el cliente, ayudando a optimizar el valor que los clientes obtienen de nuestras soluciones.
Gestión de Relación con el Cliente :
Ser el punto de contacto principal para una cartera de clientes, asegurando la satisfacción y alineación de los objetivos del cliente con los de la empresa.
Onboarding y Formación :
Guiar a los clientes a través del proceso de incorporación (onboarding) y proporcionar formación sobre el uso óptimo de los productos / servicios.
Maximización del Valor :
Ayudar a los clientes a identificar oportunidades para mejorar el uso de los productos / servicios y fomentar la adopción de nuevas funcionalidades.
Monitorización de Métricas :
Supervisar métricas clave del éxito del cliente (uso del producto, satisfacción, KPIs) y anticipar posibles problemas, interviniendo proactivamente.
Resolución de Problemas :
Colaborar con otros equipos internos (soporte, producto, ventas, conectividad) para resolver problemas técnicos o estratégicos que afecten a los clientes.
Fidelización :
Fomentar la retención de clientes, identificando oportunidades para ventas adicionales (upselling) y renovaciones de contratos.
Feedback del Cliente :
Actuar como la voz del cliente dentro de la empresa, proporcionando feedback sobre el producto y sugerencias de mejora basadas en las necesidades y deseos de los clientes.
Estrategias de Éxito :
Desarrollar planes estratégicos personalizados para cada cliente, alineando sus metas con las capacidades de los productos o servicios.
Educación :
Título universitario en Turismo, Administración de Empresas, o un campo relacionado.
Orientación al Cliente :
Fuertes habilidades interpersonales con la capacidad de construir relaciones de confianza y credibilidad con los clientes.
Habilidades Analíticas :
Capacidad para analizar datos del cliente y ofrecer recomendaciones basadas en insights.
Comunicación Efectiva :
Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español e inglés, y capacidad para explicar conceptos técnicos de manera clara y concisa.
Gestión del Tiempo y Prioridades :
Habilidad para manejar múltiples clientes y tareas de forma simultánea, manteniendo la calidad del servicio.
Colaboración :
Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con departamentos de ventas, soporte y producto para mejorar la experiencia del cliente.
Idiomas Adicionales :
Conocimiento de otros idiomas, dependiendo de la base de clientes.
Salario Competitivo :
Un paquete salarial acorde con el mercado y la experiencia del candidato. Desarrollo Profesional :
Oportunidades de crecimiento y formación continua en un entorno innovador.
Ambiente de Trabajo :
Un entorno colaborativo y de apoyo con una cultura orientada al cliente.
Flexibilidad
horaria y conciliación familiar.
Innovation Specialist • Madrid, Spain