Descripción del puesto Su principal misión será la supervisión independiente de las magnitudes clave en las áreas de negocio que operan en la Gerencia, así como los procesos, procedimientos y políticas internos aplicables. Dará traslado periódico al / a la Responsable de Control Interno & Compliance Officer de sus informes de Control. Se responsabilizará de la planificación y elaboración de Informes de Control y demás Reportings de forma estructurada e inteligible; de manera que faciliten la detección de desviaciones y la toma de decisiones, manteniendo una posición de independencia frente a los datos e información obtenidos y presentando los resultados con objetividad. Mantendrá una estrecha relación de colaboración con los miembros de los diferentes departamentos y estará al día sobre la legislación de juego para poder asesorar al personal comercial y de la gerencia. Informará y reportará de la actividad, planes e incidencias en reuniones periódicas e informes con periodicidad fijada al / a la Responsable de Control Interno & Compliance Officer y al Gerente; sin perjuicio de otros empleados / as que por las tareas que se adscriben a su puesto deban recibir o conocer la información.
Tareas y Responsabilidades Tareas Diarias Análisis y revisión de las liquidaciones y recaudaciones en la Operadora dentro de la Gerencia y, especialmente, de la Delegación.
Análisis y revisión de los pagos manuales, fallos y abonos, movimientos de especial entidad y de transacciones que se hayan realizado a través de efectivo dentro de la Gerencia.
Control de los saldos de Caja en todos los centros que se adscriban a la Gerencia y supervisión de todos los movimientos de efectivo entre centros. Análisis y supervisión de movimientos entre las Cajas del salón.
Seguimiento, reporting y solución de incidencias acaecidas en cualquiera de las líneas de negocio.
Tareas semanales Revisión de los principales indicadores de evolución y análisis del estatus de los salones, reportando el informe semanal de salones al / a la Gerente / a Territorial, al / a la Controller de División y a Control Interno Corporativo, a través del análisis de :
Máquinas B sin arquear. Las diferencias de arqueo por máquinas.
Máquinas B sin recaudar.
Abonos a clientes realizados durante la semana.
Diferencias de cajas registradas en los salones.
Diferencias registradas en Apuestas Presenciales.
Salones que se encuentren por encima del saldo óptimo.
Apertura de terminales multipuesto.
Revisión de los principales indicadores de evolución y análisis del estatus de la operadora, reportando el informe semanal de operadora al / a la Gerente / a Territorial, al / a la Controller de División y a Control Interno Corporativo, a través del análisis de :
Abonos realizados a clientes.
Máquinas B sin arquear.
Diferencias de arqueo por máquinas.
Máquinas B sin recaudar.
Importe y origen de los préstamos no recuperados en la semana.
Vales de cambio que no se hayan recuperado.
Tasas no recuperadas en la semana por acuerdos comerciales, sin perjuicio de que se utilicen otros indicadores en la materia.
Desviaciones en las recaudaciones de apuestas en Operadora.
Luckia es una empresa preocupada por la igualdad de oportunidades y la no discriminación, que busca siempre el / la mejor candidato / a independientemente de su edad, gênero, orientación sexual, raza, creencia o discapacidad.
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