Director de fundación

Descripción general del puesto

La persona seleccionada será responsable de desarrollar, junto con el Patronato, la estrategia de acciones de acuerdo con los fines y la misión de la Fundación. Además, deberá velar por el cumplimiento de las labores administrativas e institucionales que garanticen el buen gobierno de la organización, así como representar a la Fundación ante instituciones, potenciales donantes y en eventos clave.

Principales funciones y responsabilidades

• Diseñar, proponer y coordinar la estrategia de acciones de la Fundación en colaboración con el Patronato.
• Supervisar las labores administrativas e institucionales, asegurando el cumplimiento normativo y la transparencia.
• Representar a la Fundación en actos públicos, reuniones institucionales y encuentros con donantes y colaboradores.
• Organizar el calendario de actividades de la Fundación.
• Gestionar la comunicación y las relaciones con entidades públicas, privadas y colaboradoras.
• Impulsar proyectos de recaudación de fondos y presentar solicitudes de subvención.
• Coordinar y supervisar la gestión de cursos de formación y / o eventos promovidos por la Fundación.
• Experiencia en presentación y gestión de subvenciones.
• Experiencia en organización y gestión de eventos y proyectos.
• Capacidad de comunicación institucional y habilidades para el establecimiento de alianzas estratégicas.
• Oportunidad de liderar y desarrollar proyectos con impacto cultural y social.

Función laboral

Sectores

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