Overview
Desarrollador Senior con alto impacto
Nuestra consultora busca un / a Desarrollador Sénior para liderar proyectos de transformación organizativa y optimización de procesos en clientes de distintos sectores.
Responsabilidades
- Liderar proyectos estratégicos y desarrollar modelos organizativos innovadores.
- Implementar mejoras en procesos clave de negocio y analizar oportunidades de crecimiento.
- Colaborar con la alta dirección para tomar decisiones informadas y preparar informes precisos.
Requisitos
7 años de experiencia en desarrollo organizacional y liderazgo de proyectos.Formación superior en administración, economía o ingeniería; MBA o posgrado valorable.Capacidad para trabajar en equipo y autonomía en el cumplimiento de objetivos.Comunicación efectiva con entornos directivos y habilidades de negociación.Nivel alto de inglés para comunicarse con clientes internacionales.Beneficios
Oportunidad de contribuir a proyectos de alto impacto con clientes líderes del sector.Flexibilidad geográfica y horaria para adaptarse a las necesidades de los clientes.Entorno dinámico y colaborativo que apoya el crecimiento profesional.Si estás interesado en este rol, envíanos tu CV y hablamos sobre cómo puedes contribuir al éxito de nuestra consultora.
#J-18808-Ljbffr