ETL Nexum es una firma especializada en servicios profesionales de asesoramiento integral para pymes, y autónomos, integrados en el grupo internacional ETL Global.
Buscamos un perfil que gestione de forma integral la parte laboral de nuestros clientes, aportando su experiencia y capacidades para mejorar nuestros procesos.
Responsabilidades :
- Gestión y elaboración de contratos de trabajo, prórrogas, transformaciones, etc.
- Proceso y ciclo completo de nómina : incidencias mensuales, cálculo, revisión.
- Revisión y cálculo de IRPF.
- Tramitación de Altas, bajas y movimientos varios en la Seguridad Social (Sistema RED).
- Gestión de IT's (bajas médicas).
- Confección de liquidaciones (despidos, bajas voluntarias, NSPP, etc.), cálculo de desvinculaciones y tramitación de liquidaciones e indemnizaciones.
- Cálculo y abono de atrasos de convenio.
- Gestión de seguros sociales y modelos 111 / 190.
- Dominio de herramientas de gestión laboral : Siltra, Sistema Red, Conta / Delta, Contrat@, y demás aplicaciones relacionadas.
- Elaboración de escritos laborales : modificación de jornada, guardas legales, excedencias, certificados, etc.
- Gestión de ERTEs : alta, solicitud de prestaciones y periodos de actividad.
- CRA.
- Tramitación en Sistema
- Gestión laboral de trabajadores del régimen de artistas.
Requisitos :
Formación en Relaciones Laborales o similar.Experiencia previa mínima de 5 años en asesoría laboral.Conocimientos sólidos de normativa laboral y gestión de nóminas, Régimen General y Régimen de Artistas.Dominio de herramientas tecnológicas y de gestión laboral (especialmente Siltra, Sistema Red, Conta / Delta, Contrat@).Dominio avanzado del paquete Office, especialmente Excel y Word.Capacidad para trabajar de forma autónoma y orientada al cliente.Inglés avanzado (imprescindible).Se ofrece :
Contrato estable en despacho jurídico multidisciplinar.Jornada completa :Lunes a jueves : de 9 : 00h a 14 : 00h y de 15 : 00h a 18 : 00hViernes : jornada intensiva de 9 : 00h a 15 : 00hAgosto : jornada intensiva de lunes a viernes.Modalidad híbrida : tras el periodo de adaptación y según política de empresa, posibilidad de trabajo en remoto 1 o 2 días a la semana.Salario a concretar según perfil y experiencia aportada.Buen ambiente de trabajo y equipo profesional consolidado.Ubicación céntrica en Barcelona, bien comunicada.