Director de Arte

Somos una consultora de recursos humanos y (headhunting) para mandos medios, gerenciales y directivos.

Conectamos talento por medio de diferentes técnicas de entrevista y evaluaciones a la medida:

- Equipo experimentado
- Soluciones integrales
- Alcance para toda americas y reclutamiento Global

Nos especializamos en diferentes sectores:
- Digital
- Ecommerce
- Startups
- Entretenimiento
- IT
- Industria
- Consumo
- Logística
- Construcción
- Servicios
- Retail
-Belleza
-Restaurantes

Nuestra cultura organizacional se basa en nuestros 4 pilares:

1. Catalizar > Impulsamos clientes y candidatos generando vínculos que perduran
2. Crear > Colaboramos de la mano con los clientes ofreciendo resultados óptimos y a la medida.
3. Conectar > Con alcance en sur y centro américa construyendo redes de talento.
4. Comunicar > Compartimos prácticas de Recursos Humanos con gestores de alta experiencia en el mercado

Ubicación: Híbrido – Oficina Central y Remoto
Tipo de Contrato: Indefinido

Sobre la Oportunidad
¿Te apasiona liderar procesos creativos y traducir la visión de marca en campañas visuales sorprendentes? Buscamos talento innovador, versátil y con enfoque estratégico, para guiar el desarrollo visual de proyectos de marketing digital y branding. En nuestro equipo valoramos la creatividad, la toma de decisiones basada en datos y el trabajo colaborativo, en un entorno inclusivo, dinámico y de aprendizaje constante.

Responsabilidades – Dirección de Arte, Estrategia de Marketing Visual & Branding

• Definir e implementar la visión creativa para campañas de marketing, asegurando alineación con los objetivos de marca y el posicionamiento digital.

• Liderar equipos multidisciplinarios de diseño, animación y contenido, promoviendo la excelencia visual y la innovación en todos los proyectos.

• Supervisar el desarrollo de conceptos visuales, layouts, gráficos y piezas creativas adaptadas a todos los canales digitales (redes sociales, web, video y materiales offline).

• Colaborar estrechamente con áreas de estrategia, performance, copywriting y UX/UI para garantizar coherencia, consistencia y relevancia visual.

• Monitorear tendencias en diseño, publicidad y marketing digital para incorporar nuevos formatos, enfoques creativos y herramientas.

• Asegurar la calidad visual, la correcta aplicación de las guías de estilo y la adaptación eficiente de creatividades en soportes multiplataforma.

• Liderar sesiones de ideación y revisión creativa, aportando insights y soluciones disruptivas para cada campaña.

• Fomentar una cultura de diversidad, equidad e inclusión en todos los aspectos visuales y comunicacionales.

Requisitos – Experiencia en Dirección de Arte, Marketing Digital y Gestión Creativa

• Título universitario en Diseño Gráfico, Comunicación Visual, Publicidad, Marketing, Bellas Artes o áreas afines.

• Experiencia comprobable de al menos4 años en dirección de arte para campañas de marketing, branding o agencias digitales.

• Portafolio actualizado con trabajos de campañas integrales de marketing, desarrollo visual y conceptos creativos.

• Manejo avanzado de herramientas de diseño (Adobe Creative Suite, Figma, etc.) y conocimientos en motion graphics, fotografía y producción audiovisual.

• Conocimiento sólido en marketing digital, pauta, performance y análisis de indicadores visuales de campaña.

• Capacidad de liderazgo, gestión de equipos creativos y coordinación de proyectos multidisciplinarios.

• Habilidades comunicacionales, orientación a resultados y capacidad de adaptación a ambientes dinámicos.

• Proactividad, curiosidad por la experimentación visual e interés en las tendencias tecnológicas y culturales.

Funciones Diarias – Supervisión Creativa, Gestión de Proyectos Visuales & Optimización de Campañas

• Coordinar, revisar y aprobar entregables visuales para campañas de marketing y branding.

• Seleccionar recursos gráficos, tipografías, paletas de color y estilos visuales que refuercen la identidad y objetivos comunicacionales.

• Identificar oportunidades de mejora en piezas visuales, proponiendo ajustes alineados a los KPIs de marketing y tendencias del sector.

• Promover sesiones de feedback constructivo, formación y mentoring dentro del equipo creativo.

• Participar en reuniones estratégicas aportando la perspectiva visual y asegurando la eficiencia y calidad de los entregables.

Requisitos Adicionales – Liderazgo, Colaboración y Mentalidad Innovadora

• Disponibilidad para modalidad híbrida, participando tanto en reuniones presenciales como en entornos digitales colaborativos.

• Participación en procesos de selección que incluyen presentación de portafolio, dinámicas prácticas y entrevistas por competencias.

• Apertura al cambio, mentalidad de aprendizaje y compromiso con los valores de diversidad e inclusión.

Beneficios – Crecimiento Profesional, Cultura Creativa & Liderazgo en Marketing Visual

• Salario competitivo, seguro médico y plan de compensaciones flexible.

• Capacitación continua en tendencias creativas, liderazgo e innovación digital.

• Ambiente de trabajo colaborativo, inclusivo y orientado al desarrollo profesional.

• Oportunidades de crecimiento hacia posiciones de liderazgo en áreas estratégicas de marketing y comunicación visual.

Sumá tu visión creativa al equipo
Si te motiva potenciar el impacto visual de marcas a través del marketing, la creatividad y el liderazgo, queremos conocerte. Postulate con tu portafolio y sé parte de quienes están redefiniendo la experiencia digital desde el arte y la estrategia.