En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. ¡Únete a nuestro equipo como Desarrollador Senior Salesforce y sé parte de esta transformación!
Sobre el equipo y su impacto
Forma parte de nuestro equipo de desarrollo, donde trabajamos para crear soluciones innovadoras en Salesforce que optimizan procesos empresariales y potencian la digitalización. Como parte de este equipo, contribuirás al diseño, desarrollo e implementación de soluciones Salesforce escalables y eficientes.
Motivos por los que ser parte del equipo :
Entorno humano y retador :
- Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados.
- Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto.
- Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista.
Conciliación y Flexibilidad :
Modelo de teletrabajo 100%, con posibilidad de desplazamientos puntuales si es necesario.Flexibilidad horaria.32 días laborables de descanso anuales.Jornada intensiva en verano y todos los viernes.Desarrollo Profesional :
Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial.Formación continua con acceso gratuito a UDEMY.Condiciones Competitivas :
Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil.Seguro de vida.Acceso a planes de retribución flexible : tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado.Bienestar Integral :
Programa de bienestar : acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea.Lo que harás con nosotros
Liderarás el diseño y desarrollo de soluciones sobre la plataforma Salesforce, aplicando tanto configuraciones estándar como desarrollos personalizados.Integrarás Salesforce con aplicaciones de terceros mediante APIs (REST, SOAP) y procesos en tiempo real o por lotes (sincronización / asíncronos).Desarrollarás componentes y soluciones utilizando Apex, Visualforce, Lightning Web Components, HTML, XML, Java, JavaScript, CSS, AJAX, SOQL, JQuery y RestAPI.Implementarás automatizaciones avanzadas con Flows y Triggers Apex, asegurando eficiencia y escalabilidad.Diseñarás y gestionarás procesos de carga de datos con Salesforce Dataloader y otras herramientas ETL.Tomarás decisiones técnicas estratégicas, sabiendo cuándo aplicar clics / no-code frente a código personalizado, para garantizar la mejor solución de negocio.Definirás modelos de datos, incluyendo objetos personalizados, campos, reglas de validación y seguridad a nivel de campo.Asegurarás el cumplimiento de buenas prácticas, optimización de queries y límites de gobernador, especialmente en el manejo de grandes volúmenes de datos.Participarás en proyectos de arquitectura empresarial, incluyendo integraciones complejas y Single Sign-On.Liderarás y coordinarás un equipo técnico, planificando tareas y asegurando la calidad de las entregas.Serás el punto de referencia técnico para el cliente, comunicando de forma clara y efectiva con responsables técnicos.Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación
Más de 4 años de experiencia en desarrollo Salesforce.Experiencia contrastada en integraciones con APIs y arquitecturas distribuidas.Conocimiento experto en Apex, LWC, Visualforce y tecnologías relacionadas.Experiencia en modelado de datos y profundo entendimiento del modelo de seguridad de Salesforce.Familiaridad con límites de gobernador, buenas prácticas y gestión de grandes datasets.Experiencia con herramientas ETL (Salesforce Dataloader, entre otras).Capacidad de liderazgo técnico, gestión de cargas de trabajo y planificación de proyectos.Habilidades de comunicación para interactuar con responsables técnicos y equipos multidisciplinares.Certificaciones Salesforce (Developer, App Builder, Architect, etc.) muy valoradas.Orientación a detalle, pensamiento analítico y capacidad de mantener precisión bajo presión.Minsait, technology for a more human future!
Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
