Somos una HR Tech enfocada en ofrecer servicios de descubrimiento de Talento.
Nos centramos principalmente en la persona para poder proporcionar el mejor camino al desarrollo del Talento.
Aviso Legal
The Wise Seeker busca un Comercial Hunter para impulsar el crecimiento mediante la adquisición de nuevos clientes. Somos una plataforma SaaS líder en evaluación de talento basada en skills, utilizando inteligencia artificial y algoritmos adaptativos supervisados que eliminan sesgos en la evaluación de talento. Con más de 15 años de experiencia, conectamos y orientamos a profesionales con empresas mediante la medición combinada de hard y soft skills, trabajando con más de 500 clientes. Nuestro modelo combina productos tecnológicos (plataforma de evaluación) y servicios B2B (mapas de talento, desarrollo de talento y selección), con un enfoque global y más de 500.000 usuarios.
Funciones
- Prospección y captación : Identificar y contactar clientes potenciales en diversos sectores y geografías.
- Capacidad de cierre : Demostrar habilidad para cerrar operaciones de venta.
- Gestión de ventas : Cerrar acuerdos comerciales, negociar condiciones y elaborar propuestas personalizadas que integren productos tecnológicos y servicios B2B.
- Generación de reuniones : Programar un alto volumen de citas semanales con decision-makers, asegurando oportunidades constantes.
- Reportes y seguimiento : Monitorear el desempeño, analizar tendencias del mercado y ajustar estrategias para maximizar resultados.
Requisitos
Experiencia : Mínimo 3 años en ventas B2B, preferiblemente en sectores tecnológicos o servicios, con historial comprobado de superación de objetivos.Ciclo de venta corto : Experiencia en ciclos de venta inferiores a 60 días.Cartera de clientes : Experiencia previa en gestión de cartera propia, manteniendo relaciones comerciales a largo plazo con volumen de negocio entre 400k y 1M€.Generación de reuniones : Capacidad para programar 15+ reuniones semanales mediante prospección activa (telefónica y digital).Proactividad y autogestión : Persona dinámica y autónoma en su día a día.Habilidades técnicas : Dominio de herramientas CRM (Salesforce, HubSpot) y software de productividad (Google Workspace).Ubicación y flexibilidad : Residir en Madrid, con disponibilidad para viajes ocasionales y adaptación a un entorno remoto sin oficina física.Idiomas : Español nativo e inglés avanzado (imprescindible).Perfil : Mentalidad proactiva, orientación a resultados, excelentes habilidades de negociación y comunicación.Valorable, no imprescindible
RRHH : Experiencia en venta de servicios de RRHH.Software : Experiencia en venta de software SaaS.Consultoría : Experiencia en venta de proyectos de consultoría.Beneficios
Salario competitivo (fijo + variable) : 70.000 - 100.000€.Modelo 100% remoto con herramientas tecnológicas avanzadas.Oportunidad de crecimiento en una empresa innovadora y en expansión.Participar en un proyecto que revoluciona la gestión de talento con IA.#J-18808-Ljbffr