#SomosÁvoris
En Iberojet, compañía aérea del grupo Ávoris Corporación Empresarial, precisamos incorporar a un / a Secretaria del Director Técnico en Palma de Mallorca para realizar las siguientes funciones principales :
Control de formación del personal del área de mantenimiento : Mantener actualizada la hoja de Control del Plan de Formación y comunicar al personal cuando les corresponda realizar la formación
Informar a todo el personal de la organización, mediante publicación en el calendario compartido del departamento de los periodos de vacaciones y viajes.
Distribución de la documentación requerida a los centros de mantenimiento y contratistas, manteniendo un registro de la documentación existente en cada sitio.
Gestión de viajes de personal interno y externo.
Revisión y conformación de facturas del área técnica
¿Te interesa trabajar en la empresa líder del sector de los viajes y cumples con los siguientes requisitos? ¡No lo dudes e inscríbete en la oferta!
FP administración y / o similares.
Nivel de inglés alto, hablado y escrito (mínimo B2).
Valorable :
Experiencia previa mínima de 2 años en el sector aeronáutico
Conocimientos en Sistemas Informáticos de Mantenimiento, preferiblemente TRAX.
¿Qué podemos ofrecerte a cambio de tu compromiso y confianza?
Contrato indefinido.
Jornada completa de 08 : 00h a 17 : 00, o de 09 : 00 a 18 : 00h..
Modelo híbrido de trabajo.
Incorporación a un equipo dinámico y con amplia experiencia en el sector.
Desarrollo de carrera profesional en un entorno sólido, estimulante y ofreciendo una continua formación.
Ávoris pone a tu disposición productos y servicios de viajes, deporte, ocio, etc., con descuentos y condiciones especiales por ser empleado / a.
Organización comprometida con la igualdad de oportunidades.
En Iberojet creemos y practicamos el respeto hacia las personas que conforman la compañía, por lo que nuestro compromiso pasa por :
Ofrecer un entorno seguro, respetuoso y confiable.
Fomentar la igualdad de oportunidades, contribuyendo al pleno desarrollo profesional, sin tener en cuenta sexo, género, orientación sexual, raza, creencias, nacionalidad, estado civil, edad o cualquier otro factor diferenciador de la persona.
Trabajar porque la diversidad y la inclusión de las personas representen un valor significativo del grupo.
Impulsar las mejores prácticas en materia de gestión de las personas.
Palma Mallorca • Palma, Kingdom Of Spain, España