Buscamos incorporar un / a
Técnico de Relaciones Laborales - Abogado Laboralista,
cuya misión será dar soporte técnico y operativo en la gestión integral de Recursos Humanos, realizando funciones jurídico−laborales, contribuyendo al cumplimiento normativo, la estabilidad de las relaciones laborales y el cumplimiento de valores y objetivos estratégicos de la empresa, para una
compañía líder en el sector Servicios
Asesorar en materia laboral, contractual y de aplicación de convenios.
Gestionar documentación laboral, contratos, Seguridad Social y procesos de subrogación.
Representar a la empresa en conciliaciones y juicios, y redactar escritos jurídicos.
Atender Inspecciones de Trabajo y preparar la documentación solicitada.
Garantizar el cumplimiento normativo y realizar auditorías internas para reducir riesgos.
Formación :
Grado en Derecho. Máster de Acceso a la Abogacía.
Formación Valorable :
Estudios Universitarios de Máster en Dirección de Recursos Humanos, Derecho del trabajo, Seguridad Social, Asesoría Jurídica de empresas y / o relacionadas.
Experiencia :
Experiencia profesional mínima acreditada de entre 3 y 5 años en la realización de funciones similares a las descritas.
Idiomas : Inglés B2.
Incorporación a una empresa líder en su sector.
~ Contrato indefinido.
~ Posibilidad de desarrollo profesional.
Abogado • Madrid, Spain