Ingeniero / a de Cálculo de Estructuras JUNIOR

EAG (Empresarios Agrupados - GHESA) es una reconocida empresa de ingeniería española. Fundada en 1972, cuenta con más de 50 años de experiencia y una actividad diversificada en las áreas de generación, transporte y distribución de energía eléctrica, infraestructuras, grandes fuentes ornamentales y simulación aeroespacial, entre otras áreas de negocio.

Con una facturación anual de 160M de euros, trabajamos a nivel internacional con presencia en 80 países y un equipo con más de 1.400 empleados, de los cuales el 70% son titulados universitarios, que gestionan proyectos clave con una capacidad de generación de +65 GWe.

Estamos comprometidos con la calidad y el medio ambiente. Nuestros principales objetivos son la satisfacción del cliente, el liderazgo, la creación de valor y la innovación, con una amplia inversión en I+D en tecnologías de generación, incluyendo fuentes renovables, combustibles fósiles y energía nuclear (fusión y fisión).

Nuestra sede central está en el centro de Madrid, en el distrito de Chamberí, y también contamos con oficinas en Dubai (EAU).

Seleccionamos ingenieros / as junior interesados / as en el cálculo de estructuras para colaborar en proyectos de generación eléctrica, incluyendo nuclear y térmico.

Responsabilidades :

Cálculo de estructuras metálicas y de hormigón armado.

Cálculo y diseño de cimentaciones.

Otras funciones relacionadas con el área civil.

Requisitos :

Formación en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería Industrial (construcción), o Arquitectura.

Conocimiento de herramientas de cálculo como STAAD PRO, CYPE, SAP2000, ROBOT, ANSYS, o REVIT.

Se valorará experiencia previa en cálculo de estructuras.

Inglés nivel B2 o superior. Se valorará francés.

Disponibilidad para desplazamientos.

Qué ofrecemos :

Puesto estable con contrato indefinido en plantilla de EAG (Empresarios Agrupados - GHESA).

Condiciones de remuneración competitivas.

Flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano.

Hasta 2 días de teletrabajo por semana tras período de integración.

Plus por conocimientos de idiomas.

Ayuda para comida.

Formación continua con amplio catálogo propio.

Clases gratuitas de inglés y / o francés con profesores nativos.

Seguro de vida.

Ayuda para guardería.

Opciones de remuneración flexible (tarjeta transporte, cheque guardería, etc.).

Descuento en seguro médico privado.

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