Ofrecemos un puesto de Selección de Perfiles IT
Nuestro equipo de Talent Acquisition busca a alguien con experiencia en la selección de perfiles IT para ayudarnos a atraer y contratar a los mejores profesionales de tecnología.
- Requisitos :
- Formación superior en Recursos Humanos, Psicología, Administración o áreas similares;
- Experiencia en selección tecnológica, con un sólido conocimiento del mercado y de los perfiles más demandados.
- Buena capacidad de comunicación, orientación a resultados y mentalidad colaborativa.
- Responsabilidad, organización, autonomía y experiencia teletrabajando.
- Competencias :
- Conocimientos básicos para gestionar procesos de reclutamiento end-to-end para posiciones tecnológicas : developers, QA, DevOps, Data, Sistemas, redes... entre otros.
- Realizar entrevistas y acompañar a los candidatos a lo largo de todo el proceso, garantizando una excelente experiencia.
- Conocimientos de LinkedIn como herramienta de selección.
- Aportar ideas para optimizar nuestro proceso de selección y fortalecer nuestra marca empleadora.
- Apoyar y participar en iniciativas de Employer Branding.
- Beneficios :
- Salario fijo + bonus.
- Buen ambiente de trabajo.
- Plan de carrera adaptado a tus competencias.
- 24 días de vacaciones.
- Modelo de trabajo 100% remoto.
¿Te consideras la persona ideal para este puesto? No pierdas tiempo y presenta tu candidatura.