Striker (GPV - Gestor Punto Venta)

Los Strikers en Red Bull son la cara visible de la marca para nuestros clientes de alimentación (hipermercados, supermercados, tiendas de impulso y C&C), y encargados de tienda con los cuales negocian y construyen relaciones duraderas, identificando y aprovechando todas las oportunidades para potenciar al máximo con excelencia cada punto de venta y su área de influencia para el desarrollo de Red Bull.

Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación.

Con más de 90% de su tiempo en la calle, el objetivo de un Striker es impactar en cada visita, detectando oportunidades para impulsar las ventas, desarrollar Red Bull y consiguiendo que cada punto de venta sea una ‘’Perfect Store” y ganar a la competencia “WvsC” mediante la excelencia.

El Striker es el responsable de en su área de influencia garantizar el surtido en tiendas, solucionando roturas de stock; es quién asegura que los acuerdos negociados de forma centralizada se implementan en las tiendas; garantiza una perfecta ejecución e imagen de marca en el punto de venta, así como la correcta comunicación de precio y ofertas. Es también quien negocia e implementa segundas ubicaciones de producto en frio y ambiente, exposiciones adicionales y cambios de lineal.

Ser un Compañero

Serás parte importante de un sistema complejo. Deberás generar y mantener comunicación continua 360º y colaborativa en especial con tu manager y tus compañeros strikers, pero también con el resto de los compañeros de la zona y con el resto de los departamentos de la empresa; con el fin de identificar y ejecutar las oportunidades con excelencia y desarrollar el mercado de Red Bull.

Desarrollo de negocio

Visitas a los puntos de venta de tu territorio con una frecuencia optima y de una forma eficiente. Vender.

Ser un embajador de la marca

Trasmitir los Valores de Red Bull, nuestra cultura, mostrar el mundo de Red Bull y construir relaciones sólidas y duraderas con los clientes a través de una comunicación efectiva que permita identificar oportunidades y sacar el máximo partido a cada punto de venta.

Perfecta Ejecución

Garantizar que los puntos de venta de tu territorio cumplen los requisitos de ‘’Perfect Store” y que las promociones, ofertas y materiales de visibilidad pactados, están actualizados e implementados en el punto de venta de forma correcta y con excelencia.

Gestión de stock

Asegurar que tus clientes disponen de los niveles de stock necesarios para evitar roturas y garantizar que todas las referencias están disponibles en el punto de venta.

¡No trabajaras en una empresa normal, trabajaras en Red Bull!

Requisitos:

• 
  
• Instinto Comercial y entendimiento de matemática comercial;
  
• Experiencia en ventas en el sector de gran consumo;
  
• Comprensión del canal Off Premise (retail, impulso, tradicional y C&C )
  
• Valorable título universitario en Gestión Comercial, Marketing o similar;
  
• Carné de conducir;
  
• Dominio de MS Office (particularmente Excel y Powerpoint).
  
• Valorable inglés alto hablado y escrito.
  

¡No trabajaras en una empresa normal, trabajaras en Red Bull!

La descripción de la presente oferta de empleo pretende recoger la información que, de forma general y no exhaustiva, resulta necesaria para identificar las características generales del puesto de trabajo, con el objetivo de que aquellas personas que deseen aplicar y participar en el proceso de selección, puedan hacerlo con plenas garantías legales. Asimismo, se le informa de que Red Bull España, S.L. tratará su candidatura y la de los demás candidatos con pleno respeto al ordenamiento jurídico vigente y a los derechos fundamentales; en particular, la igualdad de trato y no discriminación. xghoner Asimismo, se informa a las personas que deseen iniciar el proceso que ninguna expectativa de derecho podrá generarse derivada de la presente oferta de trabajo.

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