Joven Responsable

Salentus, firma boutique especializada en la selección y desarrollo de talento sanitario, busca incorporar un/a Gerente para compañía especializada en servicios de diagnóstico dentro del sector salud en Castellón.

Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación.

Buscamos un perfil con experiencia en gestión de organizaciones sanitarias y unidades de negocio y capacidad para liderar equipos y operaciones, que quiera asumir la responsabilidad integral de una compañía familiar y participar activamente en su siguiente etapa de desarrollo.

La posición combina gestión operativa, liderazgo de personas, desarrollo de negocio y control económico, con responsabilidad directa sobre el funcionamiento de la organización y el cumplimiento de sus objetivos.

Responsabilidades principales

• Liderar la gestión global de la compañía, asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos, asistenciales, operativos y económicos.
• Definir, junto con la propiedad y/o órganos de gobierno, el plan estratégico y los principales objetivos de desarrollo de la organización.
• Coordinar y supervisar las diferentes áreas de actividad, garantizando una gestión eficiente y una adecuada colaboración entre equipos.
• Liderar y desarrollar al equipo, estableciendo objetivos, responsabilidades e indicadores de seguimiento.
• Supervisar la actividad asistencial y operativa, asegurando unos elevados estándares de calidad, eficiencia y experiencia del paciente.
• Responsabilizarse del seguimiento económico-financiero de la compañía: presupuesto, cuenta de resultados, ingresos, costes, inversiones y principales indicadores de gestión.
• Identificar oportunidades de crecimiento, nuevas líneas de actividad y posibilidades de desarrollo del negocio.
• Impulsar la actividad comercial y el establecimiento de relaciones con clientes, prescriptores, aseguradoras, grupos sanitarios y otros actores estratégicos del sector.
• Reportar periódicamente la evolución del negocio, principales indicadores, riesgos y oportunidades a la propiedad y/o órganos de gobierno.

Perfil requerido

• Experiencia previa en posiciones de Gerencia, Dirección General, Dirección de Operaciones o responsabilidades similares dentro del sector sanitario.
• Valorable especialmente experiencia en compañías vinculadas al diagnóstico, servicios médicos, centros sanitarios, laboratorios u otros negocios asistenciales.
• Experiencia en gestión de equipos y coordinación de estructuras multidisciplinares.
• Conocimientos sólidos de gestión empresarial, cuenta de resultados, presupuestos e indicadores de negocio.
• Visión comercial y capacidad para identificar y desarrollar nuevas oportunidades de crecimiento.
• Capacidad de liderazgo, comunicación, negociación y toma de decisiones.
• Perfil ejecutivo, resolutivo y orientado a resultados, con capacidad para combinar visión estratégica y gestión operativa.

Qué ofrece el proyecto

• Incorporación a una compañía consolidada y con tradición dentro de su sector.
• Posición de máxima responsabilidad ejecutiva y con impacto directo sobre la evolución del negocio.
• Autonomía en la gestión y capacidad real de toma de decisiones.
• Interlocución directa con la propiedad y/o órganos de gobierno.
• Proyecto estable con importantes posibilidades de desarrollo y crecimiento.
• Oportunidad de liderar la evolución y profesionalización de la organización. xcskxlj
• Condiciones económicas competitivas y acordes a la responsabilidad y experiencia del perfil.

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