Windows-Systemtechniker (m/w/d)

Deine Aufgabe

Wir suchen derzeit einen

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Deine Aufgabe

Wir suchen derzeit einen Junior Windows Systems Technician, der an einem wichtigen Projekt in der öffentlichen Verwaltung teilnimmt.

Dein Profil

Wir suchen einen Junior Windows Systems Technician mit solider Ausbildung im Bereich Systeme und Netzwerke, nachgewiesener Erfahrung in der Verwaltung von Windows-Server-Umgebungen und -Diensten sowie wertvollen Cloud-Zertifizierungen.

Muss-Kriterien

• Ausbildung in Mikrocomputersystemen und Netzwerken, Verwaltung von Netzwerk-Computersystemen oder gleichwertig
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Verwaltung von Windows-Servern und -Diensten
• Erfahrung mit DHCP
• Erfahrung mit DNS
• Erfahrung mit DA (Direct Access)
• Erfahrung mit IIS (Internet Information Services)
• Erfahrung mit BBDD (Datenbanken)
• Erfahrung mit SCCM (System Center Configuration Manager)

Von Vorteil

• Zertifizierungen in Azure

Über uns

T-Systems ist Teil der Deutsche Telekom Gruppe mit rund 30.000 Mitarbeitern weltweit. Wir schaffen sinnvolle Technologie, um einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft zu erzielen. Wir suchen neugierige Talente, die lernbegierig sind, Herausforderungen annehmen und Ideen liefern, die die Erfahrung unserer Kunden transformieren.

Wir vertrauen Menschen: Wir bieten Autonomie, kontinuierliche Unterstützung und ein kollaboratives Umfeld, in dem wir ohne Grenzen wachsen können. xcskxlj Wir sind ein globales Team, geleitet von Respekt, Integrität und der Leidenschaft, jeden Tag besser zu werden.

Umfeld und Flexibilität

• Internationales, dynamisches und kollaboratives Umfeld
• T-Social: soziale Initiativen (Sport, Gemeinschaft, Gesundheit)
• Hybrides Arbeitsmodell (Telearbeit/Präsenz)
• Flexible Arbeitszeiten
• 4 Wochen Telearbeit pro Jahr

Berufliche Entwicklung

• Maßgeschneiderte Schulungen: Zugang zu Coursera, damit du lernen kannst, was du willst, wann du willst
• Wöchentliche Sprachkurse (Englisch, Spanisch und Deutsch)
• Globale Mentoring-Sessions und Experience Days

Vergütung Und Benefits

• Flexibler Vergütungsplan (Krankenversicherung, Essensgutscheine, Kinderbetreuung, Transport)
• Telemedizin
• Lebens- und Unfallversicherung
• Sozialfonds

Wohlbefinden und Freizeit

• Mehr als 26 Arbeitstage Urlaub pro Jahr
• Kostenloser Zugang zu Spezialisten (Gesundheit, Wellness und Rechtsberatung)
• 100% des Gehalts im Krankheitsfall

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