Enfermeras/os Amavir Pozuelo

Si buscas sentirte satisfecha/o con tu trabajo diario y afrontar nuevos retos profesionales, no dudes en inscribirte a nuestra oferta ¡Queremos conocerte!

La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes.

Apostamos por el talento, la calidad humana, la vocación de servicio y la orientación al residente.

Tus responsabilidades

Tus responsabilidades estarán encaminadas a asegurar el mejor estado de salud de nuestras/os residentes, realizando una correcta valoración de las personas usuarias y siguiendo las indicaciones de las/os responsables de Enfermería y Medicina para garantizar la seguridad y estado óptimo de higiene y salud de las personas usuarias.

Requisitos mínimos

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• Grado de Enfermería (Título Español u Homologado por el Ministerio de Universidades Español).
  
• Estar al corriente de pago en el Colegio Oficial de Enfermería.
  
• Permiso de trabajo en vigor.
  

¡Y por supuesto, una gran sonrisa y ganas de trabajar!

Ofrecemos

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• Contratos temporales o indefinidos según disponibilidad de los candidatos/a
  
• Jornadas completas o parciales que te permitan compaginar con otros trabajos.
  
• Centros de Pozuelo, o Villanueva de la Cañada a elegir según tu preferencia.
  
• Salario competitivo que contempla 2 pluses por encima del convenio.
  
• Entrar a formar parte de una compañía en pleno proceso de expansión, con un modelo de atención propio y libre de sujeciones.
  
• Formación desde el primer día para que tu experiencia en Amavir y con nuestros residentes siempre sea inolvidable.
  
• Retribución flexible (seguro médico, comida, transporte, guardería, formación, etc.).
  
• Poder tener el seguimiento y la evolución de los residentes, formando parte de su día a día.
  

¿Quieres saber más sobre quiénes somos?

Amavir es una de las compañías líderes en España en la atención a personas mayores y dependientes, Presente en 8 Comunidades Autónomas y con una plantilla de 4.700 profesionales, gestiona un total de 45 residencias y unas 8.000 plazas (entre residenciales y de centro de día). xghoner

AMAVIR garantiza la aplicación del principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos de reclutamiento y selección.

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