DIRECTOR/A DESARROLLO DE NEGOCIO - RETAIL

¿Te gustaría liderar la transformación comercial de una compañía con una amplia red de centros? ¿Tienes experiencia impulsando crecimiento, rentabilidad y excelencia operativa en entornos retail? ¿Te motiva desarrollar nuevos productos y servicios, liderar equipos senior y promover una cultura data-driven?

Desde Paul Marlex estamos colaborando con una empresa referente del sector retail, reconocida por su calidad y nivel de satisfacción al cliente, con puntos de venta en diferentes ubicaciones de España, en la búsqueda de un/a Director/a Comercial para sus oficinas de Madrid.

¿Cuál será tu misión en la empresa?

• Definir e implementar la estrategia comercial y de crecimiento de la compañía.
• Liderar la red de centros, asegurando el cumplimiento de los objetivos de facturación, captación y fidelización.
• Optimizar el rendimiento comercial y operativo mediante una gestión basada en KPI y análisis de datos.
• Identificar oportunidades de expansión y desarrollo de nuevas líneas de negocio.
• Impulsar un modelo de venta consultiva orientado a la experiencia y aportación de valor al cliente/paciente.
• Liderar, desarrollar y motivar al equipo comercial, promoviendo la transformación y el cambio cultural.
• Coordinar el desarrollo y lanzamiento de nuevos productos y servicios adaptados a las tendencias del mercado.
• Promover la implantación de herramientas tecnológicas y proyectos de mejora continua en la red de centros.
• Asegurar la alineación entre las áreas comerciales, operativas y de experiencia de cliente para maximizar la rentabilidad del negocio.
• Incorporación a una compañía en pleno proceso de crecimiento y transformación.
• Posición estratégica con impacto directo en el negocio y en la evolución de la red.
• Proyecto estable y con alto nivel de autonomía y responsabilidad.
• Modelo híbrido: 2 días de teletrabajo y 3 días presenciales.
• Experiencia de más de 8 años en posiciones de dirección comercial, desarrollo de negocio o dirección de red.
• Experiencia imprescindible en sectores del entorno a retail especializado con gestión de redes de centros o puntos de
• Trayectoria liderando equipos comerciales descentralizados y entornos multi-site.
• Visión estratégica, orientación a resultados y foco en rentabilidad.
• Capacidad de liderazgo e influencia para gestionar equipos senior y liderar procesos de cambio.
• Mentalidad analítica y experiencia en gestión por indicadores.
• Interés por la innovación, el desarrollo de nuevos servicios y la transformación tecnológica.

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