ABOGADO/A LABORALISTA

COMSA Corporación busca un/a ABOGADO/A LABORALISTA para sus oficinas centrales en Barcelona.

Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto.
Responsabilidades

• 
  
• Asesorar jurídicamente en materia laboral a delegados y responsables de departamento.
  
• Representar y defender los intereses de la empresa ante SMAC, Juzgados de lo Social y organismos administrativos.
  
• Redacción y revisión de cartas de sanción, despido, acuerdos novatorios y comunicaciones laborales.
  
• Gestión y seguimiento de procedimientos laborales y conciliaciones.
  
• Identificación y prevención de riesgos legales en materia laboral.
  
• Coordinación con asesores externos en caso de externalización de servicios jurídicos.
  
• Seguimiento de cambios normativos y jurisprudenciales que puedan afectar a la compañía.
  
• Elaboración de documentación y gestión administrativa vinculada a las relaciones laborales (calendarios laborales, comunicaciones internas, etc.).
  

Requisitos

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• Grado en Derecho o Relaciones Laborales y Recursos Humanos.
  
• Imprescindible colegiación como ejerciente en Colegio de Abogados o Colegio de Graduados Sociales.
  
• Experiencia de 3 años en derecho laboral (empresa, despacho o asesoría laboral).
  
• Conocimientos en procedimientos laborales, despidos, sanciones y conciliaciones.
  
• Experiencia en representación ante SMAC o Juzgados de lo Social.
  

Beneficios

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• Equipo cercano, donde se comparte conocimiento y se aprende cada día.
  
• Formación continua y oportunidades reales de crecimiento.
  
• Compensación competitiva y plan de compensación flexible.
  
• Medidas de conciliación: horario flexible, teletrabajo semanal, viernes por la tarde libres y jornada intensiva en julio y agosto.
  

En COMSA Corporación promovemos entornos diversos, inclusivos y equitativos, donde el talento se valora sin barreras ni etiquetas. xghoner Apostamos por la igualdad de oportunidades, fomentamos la participación de mujeres en ámbitos con menor representación y garantizamos procesos de selección objetivos y justos.

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