Community Lead

EL ROL

Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación.

Liderar la comunidad de hackers de Secur0 y crear desde cero nuestra red de embajadores, tanto en campus como en ciudades.

Misión:

Liderar la comunidad de hackers de Secur0 y crear desde cero nuestra red de embajadores, tanto en campus como en ciudades.

Objetivo:

Que la comunidad tenga vida propia: subcomunidades activas en universidades, centros de FP y ciudades, movidas por embajadores que creen en lo que hacemos.

Ámbito:

Comunidad online de Secur0, programa de embajadores de campus (universidades y FP), programa de embajadores de ciudad (meetups), eventos y competiciones de la comunidad.

Ownership:

La comunidad y el programa de embajadores son tuyos. Decisiones, presupuesto y resultados.

Cómo se trabaja:

Rol ejecutor. Aquí se hace, no solo se planifica.

Ubicación:

Híbrido en Madrid, con disponibilidad para viajar.

Dedicación:

Jornada completa.

Secur0 tiene la comunidad de hackers más grande de España: más de 2.000 hackers verificados que aprenden, compiten y reportan vulnerabilidades reales, formación gratuita en más de 300 centros de FP y competiciones y eventos propios durante todo el año.

Hasta ahora la comunidad la hemos llevado los fundadores y el equipo. Ahora queremos que tenga a alguien al frente y que crezca por sí misma. Para eso vamos a crear desde cero un canal de embajadores: estudiantes que representen a Secur0 en su universidad o centro de FP, y hackers que organicen la comunidad en su ciudad. Tú lo diseñas, lo lanzas y lo diriges.

QUÉ NO ES ESTE ROL

No buscamos a un hacker. Buscamos a alguien que sabe crear comunidad y dirigir a las personas que la mueven. Puedes ser hacker o no, da igual. Lo que sí necesitas es interés real por formarte y aprender los tecnicismos, porque vas a hablar cada día con gente que vive de esto y tiene que sentir que hablas su idioma.

Tampoco es un rol de estrategia desde el despacho. Quien lidera esto escribe los mensajes, llama a los profesores, reserva las salas y va a los meetups.

1. TU MISIÓN

Convertir una comunidad grande en una comunidad viva.

• 
  
• Liderar la comunidad de Secur0: que crezca, que la gente participe y que se quede.
  
• Crear el programa de embajadores de campus y de ciudad desde cero, y dirigirlo.
  
• Transmitir por qué existe Secur0 y conseguir que la gente quiera formar parte sin que nadie le pague por ello.
  

2. POR QUÉ EXISTE ESTE ROL

Nadie monta un club de hacking o un meetup por un logo. Lo hace porque cree en algo.

Lo nuestro es enseñar hacking gratis a quien no puede pagar una certificación, hacer más seguro el software que usamos todos y demostrar que se puede entrar en ciberseguridad sin contactos. Tu trabajo es que la gente sienta eso como suyo. La marca vendrá después, como consecuencia.

3. QUÉ HARÁS

Tres frentes, y los tres son tuyos.

Comunidad

• 
  
• Ser la voz de Secur0 en la comunidad: bienvenida a los nuevos, rituales semanales, retos, sesiones con hackers del equipo y de fuera, y celebrar los logros que importan (el primer CVE, la primera vulnerabilidad aceptada, el primer trabajo).
  
• Diseñar el camino de un miembro desde "acabo de llegar" hasta "reporto vulnerabilidades y ayudo a otros".
  
• Cuidar el espacio: moderación, código de conducta, cero humo.
  
• Medir la salud de la comunidad y contarlo al equipo cada mes con datos.
  
• Llevar lo que pide la comunidad a formación, competiciones y producto.
  

Embajadores de campus

• 
  
• Diseñar el programa: requisitos, selección por curso académico, formación inicial, kit, compromisos mínimos y reconocimiento. Ya tenemos una primera descripción del rol de Campus Ambassador; tú la conviertes en un programa real.
  
• Reclutar a los primeros embajadores en los centros donde ya damos formación. Más de 300 centros de FP: no empiezas desde cero.
  
• Darles lo que necesitan para montar su club de hacking, talleres, retos y CTFs, y traer a sus compañeros a la comunidad.
  
• Cuidar la relación con profesores y centros.
  

Embajadores de ciudad

• 
  
• Identificar y reclutar hosts en las principales ciudades, empezando por donde ya hay comunidad.
  
• Definir el formato del meetup de Secur0 (práctico, con teclado, no solo charlas), el mínimo de actividad y el camino de host a embajador.
  
• Darles soporte real: espacio, ponentes, retos, merchandising, presupuesto y difusión.
  
• Estar en los primeros meetups de cada ciudad. Este rol se hace mucho en la calle.
  

Además, co-organizas con el equipo los eventos que ya hacemos: competiciones, hacking en vivo, talleres en centros y presencia en congresos.

4. CÓMO ARRANCA

Validar el canal antes de escalarlo.

• 
  
• Primeros meses: conocer la comunidad de arriba abajo, definir el programa de embajadores y publicarlo.
  
• Piloto de campus: un embajador por universidad o centro, en los sitios con más perfiles afines, acompañado de cerca.
  
• Piloto de ciudad: dos o tres ciudades con host y meetup recurrente.
  
• Escalar solo los campus, ciudades y formatos que demuestren comunidad real.
  

5. CÓMO MEDIREMOS EL IMPACTO

No por publicaciones ni por censo. Por comunidad que funciona.

• 
  
• Miembros activos y retención de la comunidad.
  
• Embajadores activos por periodo, en campus y en ciudades, y activaciones realizadas.
  
• Asistencia real a los eventos y recurrencia de los asistentes.
  
• Hackers que pasan de asistir a participar: retos, reportes, ayuda a otros.
  
• Relaciones abiertas con centros, universidades y comunidades locales.
  
• Feedback de embajadores y asistentes.
  

MÉTRICA QUE IMPORTA

Que la comunidad genere eventos, reportes y contenido sin que tengamos que empujar cada uno.

6. PERFIL QUE BUSCAMOS

Saber mover personas nos importa más que el nivel técnico.

• 
  
• Has creado o liderado una comunidad donde la gente participaba sin cobrar: asociación, club, equipo, comunidad online, ONG. Y puedes contarnos qué funcionó y qué no.
  
• Sabes dirigir a otros líderes: embajadores, hosts, voluntarios. Delegar, acompañar y exigir.
  
• Ejecutas. Te gusta hacer, no solo coordinar: organizas eventos de principio a fin y te remangas en la logística.
  
• Comunicas muy bien por escrito y en persona, en español.
  
• Interés real por formarte en ciberseguridad ofensiva y aprender los tecnicismos: CTF, CVE, bug bounty, pentesting. No hace falta que hagas hacking; sí que quieras entenderlo.
  
• Iniciativa y autonomía. Vas a montar algo desde cero, con presupuesto y objetivos, y a rendir cuentas con datos.
  
• Disponibilidad para viajar.
  

Se valora: haber gestionado programas de embajadores o de estudiantes en cualquier sector, manejar Discord a nivel de administración, crear contenido, inglés fluido, red en FP, universidades o comunidades de habla hispana en LATAM, y ser hacker o haber aprendido en comunidades de CTF.

7. QUÉ OFRECEMOS

• 
  
• Ownership real: montar desde cero algo que va a existir durante años y que llevará tu sello.
  
• Presupuesto propio para eventos, embajadores y merchandising.
  
• Formación en hacking con nuestro propio equipo.
  
• Equipo joven con ambición real. xghoner Las decisiones se toman en horas, no en trimestres.
  

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