30465 / Técnico/a intermedio PRL- Recurso preventivo - sábados y domingos - Torrejón de Ardoz

Position

Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto.

Recurso Preventivo o Técnico o Técnica de Prevención de Riesgos Laborales de Nivel Intermedio en Torrejón de Ardoz.

Responsibilities

Seguimiento y supervisión de los trabajos en materia de prevención de riesgos laborales, vigilancia del cumplimiento de las actividades preventivas, su eficacia y adecuación a los riesgos. Control de las medidas de seguridad, observación de las deficiencias en el cumplimiento de las actividades preventivas, así como reportar e indicar para su inmediato cumplimiento. Control del correcto uso de EPIS y elaboración de informes, entre otras funciones.

Offer

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• Contrato circunstancial de 6 meses con posibilidad de continuidad.
  
• Horario de referencia distribuido de sábados y domingos de horario de tarde o noche.
  
• Salario de mercado.
  
• Soporte continuo de la estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional. Asesoría jurídica.
  
• Líderes en tecnología e innovación, herramientas informáticas de última generación.
  
• Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:
  
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  • 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborales.
    
  • Mejoras en permisos retribuidos.
    
  • Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros.
    
  • Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, y ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal.
    
  • Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros).
    
  • Consultas de psicología gratuitas, talleres de bienestar y gimnasio virtual.
    
  • Seguro de vida y accidentes.
    
  • Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa.
    
  • Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional.
    
  • Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.
    
  
  
  

Requirements

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• Formación como Técnico Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales.
  
• Se valorarán Técnicos/as de nivel Superior. xghoner
  
• Experiencia previa realizando funciones relativas al recurso preventivo o funciones similares a las descritas.
  

#J-18808-Ljbffr