Técnico/a Regulatory

Principales funciones y responsabilidades:

Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil.

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• Revisión y comprensión autónoma de los contenidos legales obligatorios del etiquetado.
  
• Creación y revisión autónoma de Fichas de Datos de Seguridad (FDS).
  
• Notificación de productos a centros de toxicología nacionales y europeo.
  
• Elaboración de dosieres técnicos de producto y defensa de éstos a autoridades y/o asociaciones: dosieres técnicos para registros de biocidas y/o dosieres técnicos para asociaciones medioambientales.
  
• Soporte regulatorio a otros departamentos de la empresa: envío de documentación, resolver dudas regulatorias, consejo regulatorio en cuanto a nuevos productos y materias primas etc.
  
• Mantenerse al día de cualquier cambio regulatorio relacionado con los productos de la empresa.
  
• Licenciatura, Grado EEES o Grado Superior en áreas relacionadas con la Química, Farmacia o Biología.
  
• Conocimiento avanzado de ofimática.
  
• Nivel de inglés alto (B2-C1), hablado y escrito.
  
• Experiencia previa en un puesto similar mínima de 1 año, en industria química o cosmética.
  
• Conocimiento de legislación en productos químicos para el gran consumo (REACH, CLP, BPR y Reglamento de detergencia).
  
• Valorable conocimiento de software regulatorio (IUCLID, R4BP3, REACH-IT, software de creación de FDS, PCN Portal etc.).
  
• Valorable conocimientos de asociaciones medioambientales como NordicSwan-Ecolabel y EU Ecolabel.
  
• Valorable conocimiento de legislación en productos cosméticos.
  
• Valorable conocimiento en sostenibilidad y declaraciones de envases.
  
• Contrato temporal de 1 año con posibilidad de pasar a indefinido al finalizar el año.
  
• Modelo Híbrido de trabajo (hasta dos días de teletrabajo a la semana).
  
• Flexibilidad horaria.
  
• Entorno exigente y estimulante, que te permitirá aprender y desarrollarte profesionalmente. xghoner
  
• Paquete atractivo de Beneficios sociales (Subvención 2/3 partes de la cantina y los cafés, seguro de vida, plan de pensiones, productos de regalo mensualmente, ayuda escolar...).
  
• Vehículo propio.
  

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