Técnico/a de Gestión de Proyectos y Atención a Personas Asociadas

Funciones

• Identificar, formular, realizar el seguimiento y justificar los proyectos desarrollados por la asociación.
• Apoyar y asesorar a las personas responsables de ejecutar las actividades de los proyectos.
• Garantizar la adecuación de los proyectos a las orientaciones de la organización y a la normativa de las diferentes convocatorias.
• Gestionar la atención a las personas asociadas de AMES y al público en general.
• Proporcionar atención presencial, virtual, telefónica y por correo electrónico.
• Recibir y derivar llamadas y consultas.
• Coordinarse con las personas responsables de los diferentes servicios ofrecidos a los socios y socias.
• Organizar y apoyar actos, encuentros y otras actividades de la asociación.
• Elaborar, desarrollar y evaluar el plan de trabajo anual correspondiente al puesto.
• Realizar el seguimiento del cumplimiento de objetivos y actividades.
• Elaborar informes, materiales y correspondencia.
• Coordinar y actualizar la información de la página web de la asociación junto con el personal técnico correspondiente.
• Mantener relaciones con entidades colaboradoras.
• Gestionar convenios de colaboración.
• Apoyar al resto del equipo en otras actividades y necesidades de la asociación.

Requisitos

• Formación relacionada con gestión de proyectos, Trabajo Social, administración o ámbitos similares.
• Experiencia mínima de 1 año trabajando en asociaciones de pacientes o en puestos equivalentes.
• Experiencia en gestión del ciclo completo de proyectos.
• Experiencia profesional en atención al público.
• Conocimientos de gestión de proyectos.
• Conocimientos sobre subvenciones públicas y privadas.
• Conocimientos de informática a nivel de usuario y manejo del paquete Microsoft Office.
• Experiencia con Microsoft 365 (valorable).
• Experiencia en planificación y organización del trabajo.
• Experiencia en gestión de equipos.
• Experiencia trabajando con voluntariado.
• Buen nivel de inglés hablado y escrito (valorable).
• Buenas habilidades sociales.
• Excelente capacidad de expresión oral y escrita.
• Capacidad de sistematización y organización.
• Capacidad y motivación para trabajar en equipo.
• Orientación al cumplimiento de objetivos.
• Iniciativa y flexibilidad.
• Capacidad de adaptación al cambio.

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• Cómo hacer un proyecto social y gestionar subvenciones, duración 30 horas. xcskxlj Homologado por el Colegio de Trabajo Social de Huelva.

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