Ingeniero/a de Firmware Embebido - Sistemas de Defensa

En EM&E Group, grupo español líder en Defensa y Seguridad, nuestras soluciones ya operan en armadas y cuerpos de seguridad de todo el mundo. Contamos con equipo de ingeniería propio y capacidad de producción para cubrir todo el ciclo de vida de nuestros productos, y seguimos creciendo con una fuerte apuesta por la innovación.

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Buscamos un/a Ingeniero/a de Firmware con pasión por los sistemas embebidos para unirse a una de nuestras unidades de negocio más punteras.

Diseñarás e implementarás firmware en C/C++ sobre STM32CubeIDE y/o Keil, desarrollando drivers, BSP y gestión de RTOS (FreeRTOS). Trabajarás con protocolos como UART, SPI, I²C y CAN/CAN-FD, y te meterás de lleno en la depuración avanzada con ST-LINK, analizador lógico y osciloscopio. Colaborarás codo con codo con los equipos de Hardware (bring-up de placas) y FPGA, aplicando buenas prácticas como MISRA C, unit testing y code reviews. También participarás en la definición de pruebas de lanzamiento y en el análisis de los datos que estas generan.

Lo que buscamos

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• +3 años de experiencia en firmware embebido para microcontroladores ARM, preferentemente STM32F7/H7
  
• Dominio de C (y C++), bajo nivel (registros, interrupciones, DMA) y HAL/LL/CMSIS
  
• Experiencia real con STM32CubeIDE y/o Keil µVision
  
• Protocolos UART, SPI, I²C, CAN
  
• Manejo de ST-LINK SWD/JTAG e instrumentación de laboratorio
  
• Buenas prácticas: MISRA C, análisis estático, testing y control de versiones (SVN)
  
• Capacidad para leer esquemáticos y datasheets
  
• Grado/Máster en Ingeniería Electrónica, Telecomunicación, Automática o similar
  
• FreeRTOS avanzado, low-power y optimización de latencias
  
• Seguridad embebida: secure boot, criptografía básica, particionamiento de memoria
  
• Comunicaciones xcskxlj adicionales: Ethernet, USB, MODBUS/CANopen
  
• Apoyo a Xilinx (Zynq/Ultrascale): drivers, AXI, DMA
  
• Experiencia en entornos regulados (espacio/aeronáutica/defensa)
  

Lo que te espera

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• Horario flexible
  
• Jornada intensiva viernes, verano y pre-festivos
  
• Hasta 25 días de vacaciones
  
• Proyectos nuevos constantes
  

Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso a este puesto, trabajando activamente por un mayor equilibrio en las áreas con menor representación de mujeres u hombres.

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