Mecánico/a empresa moviliadd compartida Madrid

Citius Solutions, firma pionera en Outsourcing en España, somos especialistas en externalización de servicios de gestión de flota de vehículos.

El éxito de nuestros servicios recae en la especialización de nuestros profesionales y su atención a los detalles.

La empresa es una startup con un ambiente joven y un equipo comprometido, donde te sentirás integrado desde el primer día, en un puesto estable, con un ambiente inmejorable y jornada de L a V. Ahora buscamos a alguien como tú para que se una a nuestro equipo de taller como mecánico de coches compartidos (carsharing) en Madrid.

Colaborarás en la reparación y mantenimiento de nuestra flota de vehículos, con tareas que incluyen:

• Realizar reparaciones y mantenimiento general de los vehículos como cambios de aceite, frenos, batería, suspensiones, mantenimiento preventivo del motor, entre otros.

• Cambiar y reparar neumáticos de vehículos, así como realizar alineado.

• Llevar el control y recepción de vehículos en el taller, revisando los pedidos de reparación.

• Acceso a nuestro almacén de recambio y colaboración en su organización

Estarás acompañado en todo momento de nuestro equipo actual con amplia experiencia, y aprenderás a trabajar con motores híbridos enchufables KIA PHEV, con toda la tecnología del fabricante a tu disposición, incluyendo diagnosis y acceso a su plataforma online.

• Las condiciones que ofrecemos son:

o Jornada: L-V jornada intensiva presencial (no se trabajan fin de semana ni festivos)

o Contrato indefinido.

o Flexibilidad en la incorporación. Nos adaptamos a ti.

o Salario: 18-19k bruto + beneficios sociales

Si eres una persona apasionada del mundo del motor, te interesa trabajar en una empresa de movilidad sostenible y tienes ganas de aprender y desarrollarte en una startup dinámica y moderna...

¡Únete a la Revolución de la Movilidad!

Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad

REQUISITOS MÍNIMOS

• Requisitos:

o Estudios mínimos: Formación profesional o experiencia en puesto similar.

o Experiencia mínima: No necesaria. Valoramos experiencia y conocimientos, aunque lo más importante son las ganas de aprender.

o Carnet B de conducir en vigor.